Обзор статистики зарплат профессии "Руководитель группы в Бишкеке"

Требуется:Образованность,грамотная речь,знание русского языка,исполнительность,организованность,аккуратность Обязанности:Планирование рабочего дня,решение организационных вопросов,Финансовое планирование Условия работы:-Офис в центре города -Свободный график -Карьерный рост -Возможность самореализации -Стабильная оплата,премии0555877889 watch app

Юнигрин Энерджи вертикально интегрированная компания ведет активную работу по реализации проектов строительства солнечных электростанций, продаже зеленой электроэнергии на условиях IPP и осуществляет экспорт продукции по всему миру открывает новую вакансию Руководитель проектной группы Мы предлагаем Стабильный уровень дохода, обсуждаемый с успешным кандидатом, годовое премирование по итогам выполнения KPI Пятидневный график работы с 09:00 до 18:00 Офис: г. Бишкек (центр) Задачи Составление детализированного Графика производства работ (ГПР) Содействие в составлении плана закупок Подготовка и согласование договоров Получение разрешения на строительство Контроль производства СМР Контроль исполнения договоров поставки и оказания услуг Участие в управлении расходами денежных средств по проектам в соответствии с утвержденными бюджетами, внесение корректировок в бюджет при необходимости Прогнозирование выполнения ГПР проектов и корректировка Контроль предоставления контрагентами первичной документации и организация последующего документооборота с внешними и внутренними контрагентами Контроль приемки товарно-материальных ценностей (ТМЦ), передачи ТМЦ в монтаж и возврата остатков ТМЦ после завершения строительно-монтажных работ (СМР), в том числе подписание М-15 Инициирование и контроль претензионной работы в рамках исполнения договоров Организация сдачи объекта в эксплуатацию, включая участие в проведении комиссий и получение необходимых положительных заключений от контролирующих органов Организация подготовки технического плана сооружения, оформление и регистрация охранных зон Формирование промежуточных и итоговых отчетов по проектам Требования и пожелания к опыту и квалификации кандидата Высшее образование (Энергетика, Строительство) Опыт реализации масштабных проектов, включая строительство ПС 110 кВ, ЛЭП 110 и выше ПК – уверенный пользователь (MS Word, MS Excel, MS Outlook, MS Project) Опыт заключения договоров на комплексную поставку и выполнение работ стоимостью 5 млн долл и выше, в том числе с англоговорящими контрагентами Английский язык – Intermediate и выше будет являться преимуществом

САТЕЛ - Одна из ведущих российских IT-компаний, работающая на рынке системной интеграции, информационных и коммуникационных технологий. Наша команда разрабатывает платформу видеоконференцсвязи «РТУ Коннект», которая обеспечивает возможность эффективной коммуникации между сотрудниками для b2b клиентов. «РТУ Коннект» является №3 крупнейшим поставщиком решений для ВКС. Проекту более 3х лет! На текущий момент заканчивается этап редизайна приложения; Идет глобальный рефакторинг кода в приложении; Пересматривается архитектура системы; Запланировано много новых фичей в дорожной карте Стэк: flatter(dart), gollang Мы в поиске людей, которые могут гореть проектом, предлагать и генерировать новые идеи. Важно структурное мышление и системный подход! А главное стремление развиваться, расти внутри проекта, получать удовольствие от работы! Задачи: Управление качеством кода в рамках отдела; Анализ требований; Архитектурное проектирование приложения и его частей; Внедрение хороших практик проектирования и разработки; Рефакторинг ключевых частей приложения; Разработка функциональности и написание кода; Код ревью; Повышение стабильности приложения; Консультирование сотрудников компании по вопросам продуктовой разработки. Ожидаем от кандидата: 5+ лет в разработке; 2+ года работы на позиции Senior flutter developer; Опыт работы с Bloc; Опыт проектирования приложений с нуля и Clean Architecture; Хорошие коммуникативные и архитектурные способности; Желателен опыт работы на позиции Team lead / Tech lead; Желателен опыт работы с Matrix и WebRTC; Мы готовы смотреть крепких сеньоров, готовых выходить на позицию техлидов. Условия работы: Работа в аккредитованной IT компании, входящей в топ-100 ИТ-компаний России; Оформление официальное, зарплата вся белая. Её объём обсуждается, так как уровень скиллов у всех разный; График: стандартная пятидневка. Идем навстречу как "совам", так и "жаворонкам". Отсюда имеется возможность корректировать свое рабочее время; Минимум бюрократии; Возможность удаленной работы; Лояльное отношение, гибкий график; Молодой коллектив; Необходимое обучение и сертификация за счет компании; ДМС и Корпоративная мобильная связь.

В крупную международную интернет-компанию приглашаем к сотрудничеству руководителей отделов продаж/ Руководителей call - центра. Мы активно расширяемся и открываем новые офисы продаж по СНГ и ближнему зарубежью. Обязанности: Организация бесперебойной работы и повышение эффективности работы call-центра; Выполнение плановых показателей (апрув, чек, выкуп); Эффективное управление командой (грамотная постановка задач, контроль качества выполнения, обучение и развитие сотрудников); Оценка эффективности работы группы, подготовка предложений по улучшению качества работы операторов/менеджеров по продажам; Постоянный анализ и совершенствование работы контакт -центра; Ведение графиков работы сотрудников ( в т.ч. взаимозаменяемость) ; Подготовка и анализ отчетов по результатам работы. Требования: Опыт работы в call-центре на должности руководителя, заместителя руководителя call-центра от 2-х лет; Успешный опыт работы в активных (быстрых) продажах ( желательно по направлениям "красота, здоровье"); Опыт операционной деятельности и бизнес-процессов контактного центра; Умение самостоятельно и быстро принимать решения; Сильные управленческие навыки (!); Ответственность и ориентированность на результат; Опыт работы в CRM-системах. Условия: Интересные и амбициозные задачи; Быстрый рост и развитие внутри компании; График работы 5/2 Заработная плата по результатам собеседования, в зависимости от опыта и навыков ( оклад + KPI); Официальное оформление.

Отдел сервиса - одна из главных движущих сил нашей компании. Его задача предоставлять лучший сервис нашим текущим клиентам и выстраивать с ними долгосрочные взаимоотношения, приносящие выгоду и пользу как клиентам, так и компании.Работаем с абсолютно разными сферами бизнеса (В2В сегмент). Мы не продаем рекламу - мы привлекаем реальных клиентов бизнесу и наши клиенты получают больше, чем платят нам.Наши принципы: быть лучшими во всем; работать честно; клиент должен быть доволен; делать больше, чем нужно.Мы ищем опытного Руководителя, которому важно привести свою команду к новым победам и рекордам, кто готов к вызовам, изменениям и развитию.Группа состоит из 6 сервис-специалистов. Обязанности: Продавать больше и дороже, чем это делается сейчас; Стабильно выходить на план по продлениям; Развивать людей из своей команды; Контролировать сделки; Решать сложные/нестандартные ситуации с клиентами; Поддерживать полный штат в группе; Работать со смежными отделами (клиентский сервис, производство, маркетинг, HR); Выезжать в поля с проверкой качества работы сотрудников (минимум 1 раз в месяц с каждым специалистом группы). Требования: С опытом работы руководителем более 1 года; Личный опыт работы в продажах обязателен! - продавал(а) сама; "Видеть" своих людей, находить подход, развивать, мотивировать, удерживать; Принимать ответственность за группу на себя; Умение принимать решения; Умение работать в команде; Умение продавать руками сотрудников, а при необходимости, лично. Условия: Стабильная высокая заработная плата без потолка; Полугодовые, годовые премии от результатов работы всей Компании; Современный офис в центре города; Оборудованное рабочее место; Классный, драйвовый, молодой коллектив; Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Рабочая неделя с понедельника по пятницу, иногда работаем в субботу (когда до плана не дотягиваем); Рабочий день с 8:45 до 18:00, но фактически департамент коммерции работает больше времени, обычно до 19-20 часов; Работа в Компании с культурой и ценностями.

Мы ищем руководителя группы коммерции сервиса Яндекс Еда в Кыргызстане. Это один из крупнейших сервисов по доставке еды из кафе, ресторанов и магазинов со сложной технической составляющей. Что нужно делать: руководить направлениями продаж и развития ресторанов; обучать и направлять сотрудников, следить за их показателями; управлять воронкой продаж, приоритизировать работу сотрудников в рамках воронки; вести переговоры с крупными партнерами на уровне первых лиц; готовить и актуализировать коммерческие материалы; выстраивать и улучшать процессы работы с ресторанами; рассчитывать экономическую модель сотрудничества с партнерами; выстраивать и реализовывать общую стратегию развития портфеля; настраивать процессы решения задач внутри команд и в смежных отделах. Мы ждем, что вы: больше пяти лет работали в сфере B2B-продаж, из них два года на руководящих позициях; успешно выстраивали рабочие и бизнес-процессы; успешно развивали сотрудников; умеете анализировать данные и находить возможности развития; умеете работать с командой профессионалов уровней middle и senior; дисциплинированны, можете структурировать работу. Будет плюсом, если вы: настоящий гурман со знанием ресторанного рынка; работали в сфере HoReCa, FMCG или e-commerce; владеете MS Office; работали c CRM и BI-системами.

Обязанности: • Анализ и мониторинг финансового положения, состояния производственной и финансово-хозяйственной деятельности заемщиков;• Оформление кредитной документации и ознакомление с условиями, сроками предоставления кредитов;• Формирование и ведение кредитных досье заемщиков;• Составление квартальных отчетов РППУ для НБКР;• Анализ качества кредитного портфеля, кредитных рисков и т.д. Требования: • Высшее или средне-специальное образование в области финансов/экономики;• Опыт работы в ФКУ не менее 3 лет;• Стаж управленческой работы в соответствующей области не менее 1 года;• Обязательно знание технологии кредитования по системе ЕБРР;• Знание законодательных и нормативных актов, положений и инструкций НБКР, регулирующих деятельность ФКУ; финансового анализа кредитоспособности заемщиков;• Управленческие навыки, лидерские качества, трудолюбие;• Владение кыргызским и русским языками на отличном уровне;• Умение анализировать особенности характера людей;• Владение навыками коммуникации и управления временем;• Умение работать самостоятельно и в то же время быть частью команды;• Профессионализм в работе, готовность выезжать в служебные командировки. Условия: • Достойная и конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании)• Оформление согласно ТК КР, оплачиваемый отпуск• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00

ГРУППА КОМПАНИЙ ЭЛИГИТА основана в 1993 году в Литве. Основной деятельностью группы компаний является торговля пищевыми ингредиентами и сырьем для пищевой промышленности: для предприятий по производству безалкогольных и алкогольных напитков, кондитерских, мясных, рыбных и молочных продуктов. Группа компаний успешно работает в странах Прибалтики, Скандинавии и Центральной Азии. В состав группы входят 8 компаний. Группа ЭЛИГИТА основала компанию в Киргизстане и ищет руководителя по B2B продажам (временно исполняющего обязанности директора). ЭЛИГИТА будет располагать офисом и складом для хранения пищевых ингредиентов в городе Бишкеке. Tехнологи и менеджерa по продажам из компании Казахстана будут оказывать поддержку и консультации местным клиентам в Киргизстане производителями алкогольных и безалкогольных напитков, мясных продуктов, кондитерских и хлебобулочных изделий. Руководитель по B2B продажам (дистрибуции пищевых ингредиентов) Должностные обязанности: анализ и исследования рынка, мониторинг конкурентов; поиск и привлечение новых B2B клиентов (производители алкогольных и безалкогольных напитков, мясных продуктов и хлебобулочных изделий), управление отношениями с ними, а также развитие существующей клиентской базы; планирование первичных и вторичных продаж, презентация услуг клиентам, ведение переговоров и заключение договоров; регулярные посещения клиентов с целью продвижения и продажи продукции, а также составление стратегических планов развития клиентов; консультирование клиентов (необходимо профессиональное знание продуктов выучить на 100%); формирование заказов, контроль складских запасов и логистики (программа«1С»); контроль дебиторской задолженности, неликвидов, ведение отчётности, работа с документацией; коммуникация с компаниями «Элигитa»; ответственность за финансовые показатели и отчетность перед Учредителем Компании. Требования: опыт работы в сфере управления продажами пищевых ингредиентов (не менее 3 лет); умение коммуницировать с внешней аудиторией и представлять компанию, отличные навыки ведения переговоров и B2B продаж; отличные организаторские способности и навыки планирования; aналитическое мышление: целеустремленность, ответственность, честность и стрессoустойчивость; отличное владение русским языком; yверенный пользователь ПК (MS Office); готовность к командировкам. Компания предлагает: интересную и ответственную работу в международной группе компаний с известными торговыми марками производителей ингредиентов; всю необходимую поддержку, накопленный опыт и знания; постоянное обучение и участие в конференциях и выставках; все необходимые рабочие инструменты для эффективной работы, такие как мобильный телефон, ноутбук. Кандидаты, заинтересованные в вакансии, приглашаются прислать свои детальные резюме на русском языке до 25 апреля текущего года.

Внимание! Вакансия с релокацией в г. Бишкек (Кыргызстан)! Компания ДОБРОЦЕН — это крупнейшая федеральная розничная сеть магазинов формата дискаунтер!В группу компаний входит: логистика, ВЭД, производство, розница.Более 700 магазинов , 16 РЦ, 2 производства по России и развитая сеть в странах СНГ В связи с активном ростом сети приглашаем Регионального руководителя отдела закупа на территорию Кыргызстана (г. Бишкек) Мы ждем от Вас: Опыт работы руководителем отдела закупа в крупных продуктовых торговых сетях от 3 лет, Успешный опыт построения с нуля и контроля бизнес-процессов коммерческого блока (отдела закупа); Высокие переговорные навыки, умение вести аргументированно переговоры; Опыт реализации успешных проектов; Знание MS Office (Excel, Word), 1С, SQL Коммуникабельность, нацеленность на результат; аналитический склад ума; Задачи: Управление отделом закупа на вверенной территории, формирование команды; Выстраивание процессов закупочной деятельности, обеспечение потребности торговой сети в регионе по закупке товаров food/non food; Анализ и формирование ассортиментной матрицы в рамках политики компании; мониторинг рынка на территории, формирование предложений по обновлению ассортимента; Обеспечение ежедневного оперативного учета основных показателей, деятельности отдела, контроль выполнения ключевых показателей; Ведение переговоров и своевременное заключение договоров, достижение наилучших условий, контроль выполнения договорных обязательств; Аналитика, планирование и отчетность; Организация работы в отделе и взаимодействия со смежными службами. Условия: Работа в крупной, стабильной, динамично развивающейся компании; Оплата релокации в г. Бишкек (оплата проживания, перелеты) Готовы рассмотреть Ваши ожидания по уровню вознаграждения. Интересные, амбициозные задачи. Сильная команда единомышленников и профессионалов.

Вам предстоит: Проведение экспертизы ИТ заявок ОРМ и HelpDesk; Решение административных вопросов (закуп, планирование, служебные записки, инструкции); Администрирование ИТ инфраструктуры офиса; Проверка соблюдения политики компании по информационной безопасности; Проведение инвентаризации ИТ-оборудования в офисе. Это вакансия для вас, если вы​​​​​​​: Обладете навыками в области документооборота и распределения ТМЦ; Имеете высшее техническое образование, а так же опыт работы не менее 5 лет; Способны повести за собой людей и добиваться результатов вместе с командой; Имеете опыт работы на руководящих позициях не менее 2 лет. Условия: Медицинская страховка; Служебная сотовая связь; Масштабные проекты; Оплачиваемые отпускные и больничные; Уютный офис в центре города.