Обзор статистики зарплат профессии "Старший техник в Бишкеке"

Требования: Уровень образования: Высшее/Средне-специальное образование. Стаж работы: общий стаж до 1 года; стаж в банковской сфере или в финансовых институтах до 1 года; Дополнительные квалификационные требования: Знание банковского законодательства; Знание техники банковских операций. Функции: эмиссия и обслуживание платежных карт; организация правильной и своевременной передачи карт и PIN-конвертов уполномоченным лицам и держателям карт; консультация ответственных сотрудников банка по части выпуска и обслуживания карт и PIN – конвертов; консультация потенциальных держателей платежных карт о типах, условиях приобретения и использования платежных карт; подготовка статистических и аналитических отчетов по эмиссии карт; взаимодействие с Межбанковским процессинговым центром по части процесса выпуска и получения карт и PIN-конвертов. Условия: Трудоустройство, согласно ТК КР; График работы: 08:30-17:30

Обязанности: - Консультировать по существующим государственным правилам и нормам техники безопасности для внесения изменений в отдельные технологические операции, наладки и закупки оборудования, отвечающего технике безопасности;- Вносить предложения по организации и проведению работы по улучшению системы управления техникой безопасности в Компании, внутренних норм и правил техники безопасности;- Вносить предложения по координации работы производственных и технических подразделений предприятия по созданию и поддерживанию системы техники безопасности;- Организовать проведение проверок, испытаний и технического освидетельствования состояния технических средств, оборудования, машин и механизмов, а также технологии выполнения работ для определения соответствия их состояния установленным нормам и правилам;- Анализирует ситуацию по технике безопасности на предприятии, анализирует степень риска, разрабатывает план корректирующих мероприятий, устанавливает сроки их проведения и координирует их проведение;- Вносить предложения по разработке комплекса мероприятий по идентификации нарушений техники безопасности, выявляет нарушения, анализирует их и дает указания по их устранению;- Контролировать выполнение предписаний органов государственного надзора и контроля за соблюдением действующих норм и правил техники безопасности, стандартов безопасности труда в процессе производства, а также в проектах новых и реконструируемых производственных объектов. Требования: - Высшее техническое образование,- Опыт работы по специальности не менее 5 лет,- Отличное знание требований Законодательства КР в сфере промышленной безопасности и охраны труда,- Навыки работы с контролирующими органами,- Уверенный пользователь ПК, MS Office, знание дополнительных программ приветствуется. Условия: - Трудоустройство согласно ТК КР,- График работы 5/2- Соц.пакет гарантирован​​​​​​​

Мы в поиске HR специалиста для одной международной компании, которая явлется нашим клиентом. Обязанности: Разработка и реализация комплексной стратегии управления персоналом, включая процессы найма, обучения, оценки и развития сотрудников. Управление командой HR, проведение менторств и коучинга для повышения профессионального уровня сотрудников отдела. Анализ данных по управлению персоналом и принятие решений на основе полученных данных для повышения эффективности HR-процессов. Соблюдение и применение трудового законодательства, обеспечение соответствия кадровой работы лучшим практикам. Разрешение конфликтных ситуаций и проведение переговоров. Внедрение инноваций и современных HR-технологий для оптимизации работы персонала. Общение с иностранными партнерами и клиентами на английском языке при необходимости. Требования: Образование: Высшее образование в области управления персоналом, психологии, социологии, юриспруденции или в другой соответствующей области. Профессиональный опыт: Не менее 5 лет опыта работы в сфере управления персоналом, предпочтительно в международных компаниях или в компаниях с большим количеством сотрудников. Квалификационные требования: - Опыт управления командой HR, включая развитие сотрудников, наставничество и коучинг. - Успешный опыт разработки и реализации стратегий управления персоналом, включая найм, обучение, оценку и развитие персонала, а также удержание сотрудников. - Владение методами анализа данных по управлению персоналом для поддержки принятия решений на основе данных. - Глубокие знания трудового законодательства и лучших практик в области управления персоналом. - Отличные устные и письменные коммуникативные навыки, в том числе ведение переговоров и разрешение конфликтов. - Способность к инновациям в области HR, разработке и внедрению новых инструментов и подходов для повышения эффективности работы персонала. - Владение турецким и/или английским языком на уровне, позволяющем свободно общаться, является значительным преимуществом. - Уверенное владение HR-информационными системами и технологиями, включая системы учета рабочего времени, оценки персонала и другие современные HR-платформы, считается преимуществом. - Высокий уровень эмоционального интеллекта, способность к эффективному взаимодействию с сотрудниками всех уровней, а также лидерские качества. Условия: Стремительный Карьерный Путь: Предлагаем полный спектр возможностей для профессионального роста и развития, в том числе через участие в высокоуровневых проектах и стратегическом планировании. Конкурентоспособная Компенсация: Вы получите конкурентную заработную плату, премии по результатам работы и всеобъемлющий пакет социальных льгот. Инновационная Рабочая Среда: Рабочий офис оборудован по последнему слову техники, создавая современное и стимулирующее рабочее пространство. Международное Взаимодействие: Ваша работа будет связана с международным взаимодействием, предоставляя широкие возможности для сетевого общения и профессионального развития. Развитие и Обучение: Обеспечиваем доступ к международным тренингам, конференциям и семинарам, чтобы вы оставались в авангарде индустрии. Корпоративная Культура: Поддерживаем сильную корпоративную культуру, включая мероприятия для командообразования и укрепления духа сотрудничества. Забота о Сотрудниках: Наша компания привержена поддержке баланса между работой и личной жизнью, включая гибкие часы работы и возможность удаленной работы. Мы стремимся создать условия, при которых вы сможете раскрыть свой потенциал и внести значимый вклад в развитие нашей компании, будучи ключевым игроком в команде. Новый канал для вас: По многочисленным просьбам соискателей мы создали наш Telegram-канал! Присоединяйтесь к https://t.me/rabota360com, чтобы не пропустить актуальные вакансии и эксклюзивные предложения. Мы будем делиться с вами полезными советами, которые помогут вам в поиске работы и карьерном росте. Это отличная возможность быть в курсе последних новостей от Rabota360.com и первыми узнавать о лучших возможностях для вашего профессионального развития. Анкета кандидата: Мы рады вашему интересу к нашей компании и вакансиям, которые мы предлагаем. Чтобы лучше узнать о вас и ваших профессиональных навыках, мы бы хотели попросить вас заполнить "Анкета кандидата". Это поможет нам более эффективно оценить вашу кандидатуру и ускорить процесс подбора. Заполнение анкеты займет не более 10 минут. В анкете вас ждут вопросы о ваших навыках, опыте работы, профессиональных умениях и предпочтениях в работе. Для заполнения анкеты, пожалуйста, перейдите по следующей ссылке: https://forms.gle/hG4DgCqHpsAeqkSW7 Мы будем признательны за заполнение анкеты в ближайшее время. Заранее благодарим за ваше время и заинтересованность.

Мы в поиске кандидата на позицию Старший бухгалтер для международной компании, которая является нашим клиентом. Обязанности: Ведение полного цикла бухгалтерского учета в соответствии с действующим законодательством и международными стандартами. Разработка и предоставление финансовой отчетности в соответствии с МСФО. Управление налоговыми операциями, оптимизация налогообложения в рамках действующего законодательства. Работа с бухгалтерскими программами, в том числе с системой 1C: Бухгалтерия. Анализ финансовых данных, использование современных инструментов аналитики. Глубокий анализ финансовых отчетов, выявление трендов и формирование обоснованных финансовых решений. Управление командой бухгалтеров, обеспечение их профессионального развития и менторство. Поддержание ясной и четкой коммуникации с коллегами и управлением компании. Обеспечение конфиденциальности финансовой информации компании. Соблюдение высоких профессиональных и этических стандартов. Работа с международной документацией, при необходимости, на английском языке. Обязанность постоянного самообразования и профессионального развития в области бухгалтерского учета и финансового анализа. При наличии, использование профессиональных сертификатов для повышения качества бухгалтерского учета и отчетности. Требования: Образование:Высшее образование по специальности "Бухгалтерский учет", "Финансы" или другая релевантная область. Профессиональный опыт:Не менее 5 лет опыта работы в бухгалтерии или аудите, с опытом ведения полного цикла бухгалтерского учета.Глубокие знания в области бухгалтерского учета и международных стандартов финансовой отчетности (МСФО), налогообложения и финансового законодательства. Квалификационные требования:- Опыт работы с бухгалтерскими программами, программой 1C: Бухгалтерия.Владение инструментами анализа данных, включая Power BI и другие аналогичные программы (преимущество).- Продвинутое владение пакетом Microsoft Office, в частности Excel.- Способность к глубокому анализу финансовых данных, выявлению трендов и формированию обоснованных выводов.- Опыт управления командой бухгалтеров, включая наставничество и профессиональное развитие персонала.- Четкое и ясное общение как в устной, так и в письменной форме.- Высокие этические стандарты и строгое соблюдение конфиденциальности.- Владение английским языком на уровне, позволяющем эффективно работать с международной документацией (преимущество).- Наличие профессиональных сертификатов, таких как ACCA, FCCA, CPA, CAP, CIPA, CMA (преимущество).- Желание и способность к непрерывному профессиональному развитию в области бухгалтерского учета, финансов и аналитики данных. Условия: Стремительный Карьерный Путь: Предлагаем полный спектр возможностей для профессионального роста и развития, в том числе через участие в высокоуровневых проектах и стратегическом планировании. Конкурентоспособная Компенсация: Вы получите конкурентную заработную плату, премии по результатам работы и всеобъемлющий пакет социальных льгот. Инновационная Рабочая Среда: Рабочий офис оборудован по последнему слову техники, создавая современное и стимулирующее рабочее пространство. Международное Взаимодействие: Ваша работа будет связана с международным взаимодействием, предоставляя широкие возможности для сетевого общения и профессионального развития. Развитие и Обучение: Обеспечиваем доступ к международным тренингам, конференциям и семинарам, чтобы вы оставались в авангарде индустрии. Корпоративная Культура: Поддерживаем сильную корпоративную культуру, включая мероприятия для командообразования и укрепления духа сотрудничества. Забота о Сотрудниках: Наша компания привержена поддержке баланса между работой и личной жизнью, включая гибкие часы работы и возможность удаленной работы. Мы стремимся создать условия, при которых вы сможете раскрыть свой потенциал и внести значимый вклад в развитие компании, будучи ключевым игроком в команде. Новый канал для вас: По многочисленным просьбам соискателей мы создали наш Telegram-канал! Присоединяйтесь к https://t.me/rabota360com, чтобы не пропустить актуальные вакансии и эксклюзивные предложения. Мы будем делиться с вами полезными советами, которые помогут вам в поиске работы и карьерном росте. Это отличная возможность быть в курсе последних новостей от Rabota360.com и первыми узнавать о лучших возможностях для вашего профессионального развития. Анкета кандидата: Мы рады вашему интересу к нашей компании и вакансиям, которые мы предлагаем. Чтобы лучше узнать о вас и ваших профессиональных навыках, мы бы хотели попросить вас заполнить "Анкета кандидата". Это поможет нам более эффективно оценить вашу кандидатуру и ускорить процесс подбора. Заполнение анкеты займет не более 10 минут. В анкете вас ждут вопросы о ваших навыках, опыте работы, профессиональных умениях и предпочтениях в работе. Для заполнения анкеты, пожалуйста, перейдите по следующей ссылке: https://forms.gle/hG4DgCqHpsAeqkSW7 Мы будем признательны за заполнение анкеты в ближайшее время. Заранее благодарим за ваше время и заинтересованность.

Мы в поиске кандидата на позицию Старший специалист в отдел обеспечения качества для международной компании, которая является нашим клиентом. Обязанности: Разработка и усовершенствование систем качества в соответствии с международными и корпоративными стандартами (ISO 9001, ISO 14001 и другими). Внедрение новых проектов по улучшению качества продукции и процессов, оценка их эффективности и внесение корректировок. Проведение внутренних и внешних аудитов, анализ причин возникновения дефектов, разработка и реализация корректирующих и предупреждающих мер. Ведение документации политик качества, процедур и руководств, обеспечивая их актуализацию и соответствие стандартам. Обучение персонала методам и принципам качества, развитие культуры качества внутри компании. Управление работой отдела обеспечения качества, планирование, организация, координация и контроль исполнения задач. Активное участие в командной работе, эффективное взаимодействие с другими подразделениями компании для обеспечения высоких стандартов качества. Непрерывное самообучение и профессиональное развитие в области управления качеством, изучение новейших методов и стандартов. Требования: Образование: Высшее образование в области управления качеством, технических наук, промышленного производства или в другой соответствующей области. Профессиональный опыт: Не менее 5-ти лет глубокого и разностороннего опыта в сфере обеспечения качества, особенно опыта работы в производственном секторе. Кандидат должен демонстрировать успешный опыт в разработке, эффективном внедрении и строгом контроле систем качества, включая реализацию комплексных проектов по улучшению качества продукции и процессов, а также опыт в управлении изменениями и повышении общей производительности. Квалификационные требования: - Глубокие знания стандартов качества (например, ISO 9001, ISO 14001 и др.), методик аудита качества и процессного управления. - Опыт в разработке и реализации политик качества, процедур, инструкций и руководства по качеству. - Навыки проведения внутренних и внешних аудитов, анализа причин возникновения дефектов и разработки корректирующих и предупреждающих мероприятий. - Знание методов контроля качества, статистического анализа данных и методов непрерывного улучшения (например, Six Sigma, Lean Manufacturing) (преимущество). - Способность к планированию, организации и управлению работой отдела обеспечения качества. - Опыт обучения и развития персонала по вопросам качества. - Отличные устные и письменные коммуникативные навыки, умение работать в команде и эффективно взаимодействовать с различными подразделениями компании. - Высокая степень ответственности, внимание к деталям, аналитический склад ума. Инициативность, самостоятельность и проактивный подход к решению задач. - Готовность к обучению, постоянному профессиональному развитию и изучению новых методик и стандартов в области качества. - Владение английским языком будет считаться преимуществом для работы с международными стандартами и документацией. Условия: Стремительный Карьерный Путь: Предлагаем полный спектр возможностей для профессионального роста и развития, в том числе через участие в высокоуровневых проектах и стратегическом планировании. Конкурентоспособная Компенсация: Вы получите конкурентную заработную плату, премии по результатам работы и всеобъемлющий пакет социальных льгот. Инновационная Рабочая Среда: Рабочий офис оборудован по последнему слову техники, создавая современное и стимулирующее рабочее пространство. Международное Взаимодействие: Ваша работа будет связана с международным взаимодействием, предоставляя широкие возможности для сетевого общения и профессионального развития. Развитие и Обучение: Обеспечиваем доступ к международным тренингам, конференциям и семинарам, чтобы вы оставались в авангарде индустрии. Корпоративная Культура: Поддерживаем сильную корпоративную культуру, включая мероприятия для командообразования и укрепления духа сотрудничества. Забота о Сотрудниках: Наша компания привержена поддержке баланса между работой и личной жизнью, включая гибкие часы работы и возможность удаленной работы. Мы стремимся создать условия, при которых вы сможете раскрыть свой потенциал и внести значимый вклад в развитие компании, будучи ключевым игроком в команде. Новый канал для вас: По многочисленным просьбам соискателей мы создали наш Telegram-канал! Присоединяйтесь к https://t.me/rabota360com, чтобы не пропустить актуальные вакансии и эксклюзивные предложения. Мы будем делиться с вами полезными советами, которые помогут вам в поиске работы и карьерном росте. Это отличная возможность быть в курсе последних новостей от Rabota360.com и первыми узнавать о лучших возможностях для вашего профессионального развития. Анкета кандидата: Мы рады вашему интересу к нашей компании и вакансиям, которые мы предлагаем. Чтобы лучше узнать о вас и ваших профессиональных навыках, мы бы хотели попросить вас заполнить "Анкета кандидата". Это поможет нам более эффективно оценить вашу кандидатуру и ускорить процесс подбора. Заполнение анкеты займет не более 10 минут. В анкете вас ждут вопросы о ваших навыках, опыте работы, профессиональных умениях и предпочтениях в работе. Для заполнения анкеты, пожалуйста, перейдите по следующей ссылке: https://forms.gle/hG4DgCqHpsAeqkSW7 Мы будем признательны за заполнение анкеты в ближайшее время. Заранее благодарим за ваше время и заинтересованность.

Главный специалист СВА должен соответствовать следующим квалификационным требованиям: - Иметь диплом о полном высшем образовании или диплом о базовом экономическом образовании; - Иметь стаж работы не менее двух лет в банковской или финансовой системе; - Знать законодательство Кыргызской Республики в области аудита, в области управления банковскими рисками, знать международные стандарты внутреннего аудита, иметь сертификаты (свидетельство) о прохождении углубленного обучения по указанным направлениям. - Главный специалист СВА для выполнения своих должностных обязанностей должен владеть достаточными знаниями о методах внутреннего аудита, иметь навыки сбора необходимой и достаточной информации, ее анализе и оценке. Главный специалист СВА должен обладать следующими деловыми и личностными качествами: - коммуникабельность, конструктивность, инициативность; - умение четко выполнять поставленные задачи, при этом выделив наиболее важное; - способность ясно и правильно излагать информацию в устной и письменной форме, лаконичность; - заинтересованность в обучении новому, передаче опыта коллегам; - мобильность и готовность к командировкам. Главный специалист СВА должен знать: - Законодательство КР, нормативно правовые акты Национального Банка КР, в том числе правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; - этику делового общения и порядок установления деловых контактов и ведения переговоров. Условия: Оформление по Трудовому Кодексу КР; График работы: с 08:30 до 17:30, 5/2; Заработная плата будет определяться по результатам собеседования. Просим указать в резюме желаемый уровень заработной платы

Обязанности: Проведение работ по охране труда на предприятии. Организация системы управления охраной труда. Координация системы управления производственными рисками. Разработка мер по предупреждению производственных травм и болезней. Уведомление сотрудников об условиях труда на их рабочих местах, возможных рисках и положенных компенсациях. Проведение инструктажа и лекций по технике безопасности. Контроль за применением спецодежды, средств защиты и лечебно-профилактического питания. Проверка состояния средств защиты (индивидуальных и коллективных). Подготовка рекомендаций по улучшению условий и охраны труда. Проведение аттестации рабочих мест и специальной оценки условий труда. Консультирование при разработке пунктов коллективного договора, относящихся к охране труда. Проведение медосмотров. Помощь в разработке и редактировании инструкций по охране труда. Установление причин производственных травм и заболеваний. Осуществление мероприятий по устранению или сведению к минимуму профессиональных рисков. Подготовка отчетов по установленной форме. Требования: В зависимости от категории специалист должен иметь высшее, среднее или дополнительное образование по специализации «техносферная безопасность» или схожим специализациям по обеспечению безопасности деятельности человека в условиях производства, а также в области охраны труда и соответствующий стаж. Кроме того, специалист должен иметь глубокие знания законодательства в области охраны труда, действующих требований, норм и правил, установленных нормативно-правовыми актами. Условия: Компания современная, находится на рынке более 60 лет Выпускаем железобетонные изделия, элементы благоустройства, бетонные изделия, товарный бетон и раствор. Трудоустройство по Трудовому Кодексу, с соцпакетом, есть профсоюзная организация. Выдается спецодежда, моющие средства. Осенью материальная помощь на приобретение овощей. По итогам года выплачивается материальное вознаграждение 13 зарплата. В летний период обеспечиваем путевками в пансионат на двоих с оплатой 40% от стоимости путевки. Рабочий день с 7.30 до 16.30.

Ищем трудолюбивых сотрудников в надежную команду профессионалов. Если Вы любите посуду, текстиль и декор, любите украшать дом, готовить или неравнодушны к бытовой технике, а так же умеете общаться с людьми, то мы с радостью ждем Вас в нашем магазине! Наш невероятно красивый магазин с товарами для создания уюта и красоты в доме - идеальное место для работы в удобном для вас графике и развития карьеры в одной из самых приятных сфер. Огромный ассортимент товаров - отличный инструмент для хорошего заработка! Если Вы женщина в возрасте за 40, без опыта работы, но понимающая толк в приготовлении еды, уборке, наведении уюта в доме, а так же любящая общаться, делиться своим хозяйственным опытом, то смело приходите на собеседование. Мы будем рады вам! Обязанности: Консультировать покупателей по ассортименту магазина; Работать на кассе/терминале/1С; Вести установленную отчетность; Участвовать в инвентаризациях, приемке и выкладке товара в торговом зале; Поддерживать чистоту и порядок в торговом зале. Выполнять установленный план продаж; Требования: Клиентоориентированность, доброжелательность и активность; Желание профессионально развиваться в стабильной компании; Навыки работы с покупателями; Опыт работы в сегменте посуды, текстиля и товаров для дома будет являться преимуществом. Мы рассматриваем кандидатов без опыты работы в торговле, готовых обучаться! Условия: Оформление по Трудовому кодексу КР; Оклад+достойная премиальная система; Возможность зарабатывать; Комфортный сменный график работы: 2/2; Корпоративное обучение; Возможность карьерного роста и профессионального развития;

О вакансии: В новый флагманский магазин adidas приглашаем опытных и энергичных продавцов-консультантов, готовых присоединиться к нашей команде. Если вы разделяете нашу страсть к спорту и моде, обладаете отличными коммуникативными навыками и готовы вдохновлять клиентов на новые достижения, мы ждем именно вас!Мы предлагаем динамичную и дружелюбную рабочую атмосферу, возможности для профессионального развития и карьерного роста в ведущей мировой компании по производству спортивной одежды и обуви. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая воплощает дух adidas привлекая клиентов и создавая лояльность к бренду.Обязанности: Быть в курсе целевых показателей продаж и KPI магазина, а также индивидуальных целей, брать на себя ответственность за них и эффективно использовать все доступные ресурсы магазина для их достижения или превышенияБыть Амбассадором бренда adidas, последовательно демонстрируя отношение к бренду и его ценностямЭффективно использовать знания Сезонного бренда и продукции во время продажЧетко разъяснять особенности и преимущества продукции, а также уникальные торговые характеристики, чтобы удовлетворить потребности покупателей и укрепить их связь с брендом.Соблюдать все установленные политики и процедурыСоблюдать и поддерживать установленные стандарты визуального мерчандайзинга и коммуникации в магазинеБыстро и эффективно обрабатывать поставки товаров и постоянно пополнять запасы мерчендайзинговых приспособлений, чтобы гарантировать, что все товарное предложение магазина представлено в торговом залеБыстро и точно выполнять кассовые операцииМинимизировать потери как на складе, так и в торговом залеВыполнять все операции в магазине в соответствии с требованиями безопасности, эффективности и производительностиСотрудничать с членами команды продуктивно и с уважением.Оказывать поддержку другим членам команды в случае необходимостиПроходить все соответствующие программы обучения и эффективно применять полученные знания на работеИскать возможности для обучения и повышения квалификации, чтобы постоянно улучшать свою работу.Требования: Продвинутые профессиональные компетенции в сфере розничной торговлиПредпочтительно 1-3 месяцев работы в спортивной/модной розничной торговле, ориентированной на клиентов и коммерциюБазовые навыки счета, грамотности и устного общенияСвободное владение русским, кыргызским языкамиЗнание английского языка будет большим плюсомУсловия: Официальное оформление по ТК КР, стабильный оклад + бонусная частьГибкий графикСменный график работы, 6/6 по 6 часов в деньРабочая формаСкидка сотрудникам на продукцию adidasКарьерный рост, мы заинтересованы в вашем развитии и росте в нашей компанииСпортивные активности и корпоративные мероприятияКорпоративные тренинги и совершенствование навыков

Компания, состоящая в крупном Холдинге, объявляет конкурс на позицию Главного бухгалтера, г. Бишкек Что мы ждем от Вас: высшее экономическое образование/неоконченное высшее экономическое образование; опыт работы главным бухгалтером в банковской сфере/ФКУ не менее трех лет; знание пакета MS Office; знание международных стандартов бухгалтерского учета и финансовой отчетности; преимущество - наличие сертификата IBTCI «Бухгалтер банковского учета I-го уровня», сертификата CAP; навык уверенного пользователя 1С; не менее двух рекомендаций с прежних мест работы кандидата. Дополнительными квалификационными требованиями выступают знание и владение: знание нормативных правовых актов НБКР и внутренних нормативных документов Банка; знание Закона «О бухгалтерском учете»; знание требований Закона КР «О противодействии финансированию терроризма и легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем»; знание техники финансового учета и отчетности; знание техники финансовой арифметики; знание учета банковских операций; умение применить на практике основы делопроизводства; пунктуальность в отношении поручений и заданий руководства; умение работать на компьютере. Чем нужно будет заниматься: организация работы и постановка бухгалтерского учета банковских операций Банка; осуществление контроля за банковскими операциями; учет основных средств и других ТМЦ, учет ГСМ, учет административно-хозяйственных расходов; работа с хозяйственными договорами и подотчетными суммами; подготовка финансовой отчетности в соответствии с МСФО и требованиями Национального банка КР; взаимодействие с внешними надзорными и государственными органами при проверке деятельности Банка; обеспечение контроля своевременности подготовки другой отчетности; разработка нормативных документов по бухгалтерскому учету операций; прочие обязанности согласно должностной инструкции. Мы предлагаем: трудоустройство согласно Трудовому кодексу КР; работа в современном офисе; конкурентная з/п.