Обзор статистики зарплат в отрасли "Торговля / Продажи в Киргизии"

Компания «Home Line» - современный оператор, работающий на рынке услуг связи и предоставляющий весь спектр телекоммуникационных услуг. Набирает команду активных агентов прямых продажТребования:- Нацеленность на результат- Активная жизненная позиция- Отличные коммуникативные навыки- Способность к обучению- Готовность заниматься прямыми продажами и развиваться в этой областиОбязанности:- Продвижение телекоммуникационных услуг- Стремление к успеху и материальному достатку- Отчёт о проделанной работеУсловия работы:- Гибкий график (4 часа в день, вечернее время)- Заработная плата от 15000 сом- Корпоративное обучение, тренинги, семинары- Работа в команде- Постоянный личностный и профессиональный рост

В мебельный салон BELLONA требуется менеджер по продажам !Мы ждем позитивных, честных и активных сотрудников, желающих работать в отличной компании и получать достойную оплату вашего труда!!!Требования:Каковы же наши требования ?-Возраст от 25-40 лет-Опыт в сфере продаж от 1 года-Грамотная речь-Владение телефонным этикетом-Вашим серьезным плюсом будет наличие опыта работы в мебельной сфереОбязанности:Чем вы будите у нас заниматься ?-Оказывать своевременную компетентную консультацию-Сообщать информацию о фирме - производителе, материалах, достоинств и выгоде их потребления-Грамотно организовывать товар в магазине-Совершать подготовку товара к продаже-Осуществлять продажи-Дарить клиентам уют и комфортУсловия работы:Что мы предлагаем?-Достойную оплату вашего труда-Внутреннее и внешнее обучение-Неограниченные возможности карьерного роста-Коллекцию замечательных коллег- Официальное трудоустройство согласно ТК КР;-График работы с 9-00 до 19-00 6/1 (один плавающий выходной среди недели).Т:0552 522 299

Требование: Грамотность, Целеустремленность, активностьОбязанности: Планирование продаж, составление ежемесячного плана продаж, анализ статистических данных продажУсловия работы: Индивидуальное обучение, карьерный рост, выездные мероприятия за рубежом, удобный график, готовая система работы  +996709905741 (w/a) 

ВНИМАНИЕ ️️️В салон керамической плитки требуются менеджеры по продажам!!! НАМ НУЖНА:Девушка до 30 лет.Ответственная, коммуникабельная с желанием работать! ОБЯЗАННОСТИ:Осуществление продаж керамической плитки и керамогранита;Интересная работа с дизайнерами и архитекторами. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:Дружный коллективЛояльные условияЗп: оклад+ премия (50-55 тыс. сом)Время работы: ПН-9:00-17.00СБ-09:00-16:00ВС- выходной Адрес: Ул. Чокана Валиханова 1/2  маг. «Росскерамика» р-н Аю Гранда. Обращайтесь по телефону: 0770 757584 (тел. Вотцап)

В сеть салонов строительно-отделочных материалов премиум класса на территории Центральной Азии "Премьера" требуется «Менеджер-консультант».Приглашаем на собеседование тех, кто хочет работать в дружной команде профессионалов, делающих мир стильным и красивымОбязанности:Работа с входящими клиентами и дизайнерами в салоне;Консультирование по ассортименту и техническим параметрам товара;Выполнение поставленных планов по продажам;Оформление заказа и доведение продажи до конца;Обзвон клиентов, решение вопросов с доставкой;Обработка входящих заявок, заключение договоров;Поддержание взаимоотношений с наработанной клиентской базой;Профессиональные навыки:Знание и опыт работы в отделочных материалах будет вашим преимуществом;Умение вести переговоры/продажи;Базовое знание 1С торговля;Навыки общения с;Умение вести переговоры;Требования:Уверенное знание русского языка (знание кыргызского языка приветствуется);Знание программ пакета MS Office как минимум на уровне пользователя;Базовое знание 1С;Стрессоустойчивость, желание учиться и развиваться в данной сфере;Умение принимать самостоятельные решения, хорошие коммуникативные навыки, ответственность, и нацеленность на результат;Умение работать в команде;Опыт работы в продажах будет Вашим преимуществом, но является не обязательным. (есть своя система подготовки кадров);Условия:Новогодние подарки для сотрудников и их детейСкидка на продукциюПериодически проводятся тимбилдинги, корпоративы и различные мероприятияВозможность карьерного ростаПривлекательная система мотивацииСвоевременный оклад + %.График работы 5/2 с 10.00 до 19.00Возможность профильного обучения за счет компанииСтабильная компания, на рынке более 10 летОфициальное оформление согласно ТК КР;Обучение предусмотрено.

Обязанности: Продажа продуктов и услуг компании действующим и новым клиентам; Сопровождение клиентов филиала в торговле и работе на финансовых рынках; Требования: Опыт в продажах брокерских и инвестиционных продуктов; Знание азов финансового рынка; Знание торговых терминалов МТ4 и Libertex будет огромным преимуществом; Коммуникабельность, грамотная речь, навык проведения телефонных переговоров; Опыт работы на финансовых рынках будет являться преимуществом; Опыт самостоятельной торговли (трейдинга) приветствуется ; Опыт проведения презентаций и обучения. Условия: режим работы с 10 до 19, понедельник - пятница, сб. вс.- выходной (возможно изменение по просьбе сотрудника); оклад $300 и переменная часть по KPI по текущему курсу доллара (потолка нет); Если у Вас есть готовая база, или Вы готовы делать сверхрезультат, готовы обсуждать индивидуальные условия оплаты; Испытательный срок 3 месяца; Возможность получать ПЧ уже с первого месяца работы; Работу в надежной стабильной компании под известным брендом; Работа в дружной команде профессионалов; Полноценная система обучения новых сотрудников;

Обязанности: Организация эффективного процесса реализации товаров за счет своевременного обеспечения магазинов АЗС необходимыми товарами, материалами и средствами для осуществления бесперебойной торговли Осуществление контроля над товарными остатками и их оборачиваемостью, контроль над робой торгового оборудования на АЗС Анализ выполнения бизнес-плана плана продаж товаров и услуг в магазинах на АЗС Формирование предложений по увеличению прибыли и объемов продаж товаров и услуг Подготовка предложений по модернизации и реконструкции торговых залов АЗС, подбору и закупке необходимого торгового оборудования Требования: Высшее образование соответствующее вакансии Релевантный опыт работ Знание программы Corel Draw Условия: Официальное трудоустройство по ТК КР Добровольное медицинское страхование Опыт работы в крупной компании

В связи с динамичным развитием продаж, обойной фабрике требуется Региональный Менеджер по продажам - Активный, Инициативный , с огромным желанием зарабатывать и развиваться. Обязанности: Работа с существующей клиентской базой; Активное привлечение новых клиентов; Увеличение представленности продукции компании (доля в полке/доля в продажах), контроль выкладки - работа "в полях"; Контроль выполнения текущих заказов, отгрузок и оплат; документооборот по клиентам; Отчетность, аналитика; Работа с заявками, актами, претензиями. Требования: Высшее образование; Опыт работы в оптовых продажах ОБОЕВ, знание обойного рынка - будет Вашим преимуществом; Уверенный пользователь Microsoft Office (Excel, Word); Опыт работы в 1С (Торговля+Склад) – желателен (не обязателен); Внимательность, оперативность; Позитивный настрой, желание развиваться в сфере продаж. Условия: Работа в крупной компании; Оформление по ТК РФ; Компенсация расходов: ГСМ, амортизация, мобильная связь; Перспективы профессионального и карьерного роста; Работа в режиме Home-office; Командировки (Ж/Д, Авиа), и командировки на совещания в СПб (не чаще 1 раза в месяц). Подчинение Директору по продажам (СПб) и Руководителю отдела Экспорта

Всем привет. В свою команду ищем Супервайзера отдела продаж колбасных изделий и мясных деликатесов, кто готов вести нашу команду к новым вершинам. Требования к кандидату: Опыт работы супервайзером в торговой компании в секторе FMCG. Опыт работы со скоропортящимися продуктами. Наличие средне-специального и/или высшего образования. Наличие навыка обучения торговой команды. Развитые аналитические способности, навык ведения переговоров. Энергичность, порядочность, системность. Обязанности: Контроль работы торговых агентов на вверенной территории. Реализация стратегии развития продаж под руководством Руководителя отдела продаж. Участие в разработке краткосрочных и долгосрочных планов продаж. Обеспечение выполнения плана продаж командой. Контроль за состоянием дебиторской задолженности. Создание клиентской базы и координация ее ведения, анализ и структурирование. Предложение компании: Трудоустройство: Мы предлагаем работу на основе трудового договора, который отражает нашу взаимную преданность. Заработная плата: с учетом окладной и бонусной части 60.000-90.000 сом. Возможности: У нас вы найдете обучение и развитие, внутренние и внешние обучающие программы с участием лучших тренеров индустрии. Особенности: Мы предлагаем шанс принимать участие в создании новых продуктов и экспансии на новые рынки. Если вы готовы принять вызов и поднять планку в мире продаж колбас и мясных деликатесов, присоединяйтесь к нам. Давайте вместе сделаем "Риха" местом, где рождаются великие продажи! Спасибо за ваш интерес к нашей компании. Мы ждем ваших амбиций и идей. До встречи на вершине успеха!

О компании: Компания уже более 20 лет ведет успешную деятельность на рынке Кыргызстана. Наша компания занимается продажей строительных материалов, промышленного оборудования, облицовочных материалов и много другого. В нашем ассортименте более тысячи наименований. И нам нужен менеджер который готов продавать хорошо и много, и много зарабатывать! Обязанности: Проведение переговоров с новыми и постоянными клиентами Развитие и расширение клиентской базы Проведение личных встреч с клиентами Совершение и проведение звонков согласно утвержденным скриптам Работа с CRM Выполнение планов продаж и KPI задач Контроль оплаты, доставки до клиента, дебиторской задолженности. Требования: Знание кыргызского и русского языков, грамотная речь. Умение обрабатывать большие объемы информации. Знание инструментов продаж Опыт работы в продажах, с холодными звонками. Опытный пользователь ПК , Мs Office. Условия: Ответственность и пунктуальность. Стрессоустойчивость к большому количеству телефонных звонков и информации. Коммуникабельность. Навыки самоорганизации и тайм-менеджмента. Проведение личных встреч с клиентами Совершение и проведение звонков согласно утвержденным скриптам Работа с CRM Выполнение планов продаж и KPI задач Контроль оплаты, доставки до клиента, дебиторской задолженности. Личные качества: Знание кыргызского и русского языков, грамотная речь. Умение обрабатывать большие объемы информации. Знание инструментов продаж Опыт работы в продажах, с холодными звонками. Опытный пользователь ПК , Мs Office. Условия: Из чего состоит ваша ЗП: оклад+ выполнение KPI + процент от продаж, без верхнего потолка. Доход на данной должности от 30 000до 80 000 в месяц и это не предел. Выплаты процентов от продаж каждую неделю. График работы 6/1 пн-пт с 9:00 до 18:00, сб с 9:00 до 16:00. Официальное оформление с первого дня, и при этом налоги оплачивает компания. Сотовая связь и интернет оплачивается компанией. Вы попадете в коллектив, который готов помочь Вам быстро адаптироваться, т.к. мы все хотим, чтобы новый сотрудник как можно быстрее приносил пользу компании. На адаптационный период Вы получите от руководителя чек-лист, в котором будут прописано какие задачи будут перед Вами стоять, к какому результату и к какому дедлайну необходимо стремиться. Руководитель как наставник будет работать с Вами по данному чек-листу: объяснять, корректировать, помогать. Вас заставят уйти в оплачиваемый отпуск хотя бы 1 раз в год с частичной компенсацией Ваших транспортных затрат, если Вы запланируете поездку в страны дальнего зарубежья. Если Вы заболеете, компания выплатит Вам больничные. У Вас будет возможность получить дополнительное обучение за счет компании. Вы будете получать дополнительные бенефиты на: день рождения Вашего ребенка (до 12 лет), на Ваш день рождения, если у Вас свадьба или родился ребенок. Вы можете рассчитывать на материальную помощь и поддержку от компании, если Вам придется столкнуться с потерей близких родственников, с тяжелой болезнью или с другой сложной жизненной ситуацией. Вы можете быть уверенными в стабильности: выплаты заработной платы, обучения, проведения корпоративных мероприятий. Вы можете быть уверенными в том, что правила компании едины для всех сотрудников, вне зависимости от должности.