Обзор статистики зарплат профессии "Менеджер по развитию сети в Бишкеке"

TOOT Shoes&Bags - Это сеть магазинов обуви и аксессуаров, насчитывающая 5 магазинов в г. Бишкек. Сейчас мы находимся в стадии активного развития. Наши товары пользуются большим спросом и нам требуются дополнительные единомышленники, которые готовы расти и развиваться вместе с нами. Мы ищем креативных, амбициозных и целеустремлённых специалистов, в нашу дружную команду! Обязанности: Прием заявок по телефону, Whats App, Instagram, e-mail; Консультация клиентов; Взаимодействие с курьерскими службами; Ответственное ведение СRМ; Предоставление отчетности; Проверка актуальной информации на сайте. Требования: Опыт работы в продажах; Умение вести переговоры с клиентами удаленно; Доносить преимущественные характеристики товаров; Отличное знание ПК, MS Office (Word, Excel), Гугл таблиц; Работа с CRM; Условия: Полный рабочий день 5/2 с 9:00 - 18:00; Обучение и карьерное развитие Офис в центре города; Дружный коллектив; Скидки на продукцию компании до 40%; Мы рассмотрим все кандидатуры и свяжемся с выбранными кандидатами для проведения собеседования.

Требования:Ответственность, креативность ,знание Кыргызского, русского языковОбязанности:Работа в соц сетях, с эл почтой, со СМИ , Подбор требуемого персонала, обучение и аттестация персонала, ведение кадрового делопроизводстваУсловие работы:Возможность самореализацииПерспективы ростаГибкий рабочий графикКарьерный ростРастущий доходБесплатный интернет

О lalafo Мы европейская IT компания, работающая на рынках Кыргызстана, Азербайджана, Сербии и Украины. Наш продукт - это В2В \ С2С маркетплейс с более чем 10 млн скачиваний.Кыргызстанская месячная аудитория lalafo составляет 1.8 млн уникальных пользователей, и более 300 тыс пользователей открывают lalafo в сутки.Какие задачи нужно решать: участие в цикле маркетинговых кампаний, участие в разработке и реализации новых рекламных кампаний, создание контента для развития сообществ в социальных сетях (facebook, instagram), поддержка и развитие партнерских взаимоотношений с медийными партнерами (различные СМИ), взаимодействие с бартерными партнерами. работа по influence-маркетингу (поиск и работа с базой инфлюенсиров) В этой роли вы получите опыт разработки рекламных кампаний полного цикла, ведения переговоров и партнерств с различными медиа, а также - опыт работы с самыми разными каналами - от ТВ и радио до точечных персонализированных рассылок пользователям. Все это в команде и под управлением директора по маркетингу Руслана Гайдарова. Что мы ждем от кандидата: Опыт работы в сфере маркетинга, рекламы или PR, Опыт написания текстов, Опыт постановки ТЗ для дизайнера, Опыт работы с любой технической рекламной системой (ad manager, isntagram реклама и пр), Опыт заказа полиграфии и сувенирной продукции, Опыт работы с Google Docs, Google Sheets, презентации, опросы и др. Минимальный опыт в SMM Опыт работы с инфлюенсирами Что мы предлагаем: Приобретение новых знаний Профессиональный и карьерный рост Опыт работы в международной компании Опыт работы в крупном онлайн IT проекте, lalafo в Кыргызстане пользуется 1.8 миллионов человек, а суточная посещаемость более 300 тысяч уникальных пользователей Благоприятная и дружелюбная атмосфера в уютном офисе 5 дневная рабочая неделя График работы с 9:30 до 18:30 Тимбилдинги, тренинги и вебинары для сотрудников

Мы в поиске кандидата на позицию Специалист по маркетингу для международной компании, которая является нашим клиентом. Обязанности: Разработка и реализация интегрированных маркетинговых стратегий, направленных на увеличение бренд-осведомленности и привлечение клиентов. Проведение всестороннего анализа рынка и конкурентной среды для определения ключевых возможностей и вызовов. Планирование и исполнение маркетинговых и рекламных кампаний в соответствии с бюджетом и стратегическими целями компании. Управление онлайн-присутствием бренда, включая оптимизацию поисковых систем (SEO), маркетинг в социальных сетях, электронные рассылки (email-маркетинг) и контент-маркетинг. Оценка и анализ результатов маркетинговых кампаний, определение KPI и подготовка отчетов о рентабельности инвестиций (ROI). Сотрудничество с различными отделами компании для создания единой и эффективной маркетинговой коммуникации. Руководство и координация работы проектных команд, включая дизайнеров, копирайтеров, SEO-специалистов и других подрядчиков. Активное взаимодействие с клиентами и партнерами, представление интересов компании на различных уровнях. Внедрение новых творческих подходов, проведение маркетинговых исследований для определения новых направлений в брендинге и рекламе. Поддержание высокого уровня профессиональных знаний в области маркетинга через непрерывное обучение и следование последним тенденциям и инструментам отрасли. Взаимодействие на международном уровне, с международными клиентами и рынками. Требования: Образование: Высшее образование в области маркетинга, рекламы, управления брендом или в другой соответствующей сфере. Профессиональный опыт: Не менее 5 лет опыта работы в маркетинге, предпочтительно в компаниях с активной маркетинговой стратегией, включая опыт разработки и реализации маркетинговых кампаний, анализа рынка и конкурентной среды. Квалификационные требования: - Глубокие знания в области маркетинговых стратегий, брендинга и рекламы. - Опыт работы с цифровым маркетингом, включая SEO/SEM, маркетинг в социальных сетях, email-маркетинг и контент-маркетинг. - Умение анализировать большие объемы данных для выявления трендов рынка и поведения потребителей. - Навыки планирования и реализации маркетинговых кампаний, способность оценивать их эффективность. - Опыт управления проектами и командами, в том числе в международной среде. - Отличные устные и письменные коммуникативные навыки. - Способность эффективно взаимодействовать как внутри компании, так и с внешними партнерами и поставщиками услуг. - Творческий подход к решению задач, инициативность и стремление к инновациям. - Высокая степень ответственности и организованности. - Способность работать в динамичной среде и решения вопросов в сжатые сроки. - Готовность к обучению и постоянному развитию в области маркетинговых тенденций и инструментов. - Владение английским языком на уровне свободного общения будет считаться значительным преимуществом для работы на международном рынке. Условия: Стремительный Карьерный Путь: Предлагаем полный спектр возможностей для профессионального роста и развития, в том числе через участие в высокоуровневых проектах и стратегическом планировании. Конкурентоспособная Компенсация: Вы получите конкурентную заработную плату, премии по результатам работы и всеобъемлющий пакет социальных льгот. Инновационная Рабочая Среда: Рабочий офис оборудован по последнему слову техники, создавая современное и стимулирующее рабочее пространство. Международное Взаимодействие: Ваша работа будет связана с международным взаимодействием, предоставляя широкие возможности для сетевого общения и профессионального развития. Развитие и Обучение: Обеспечиваем доступ к международным тренингам, конференциям и семинарам, чтобы вы оставались в авангарде индустрии. Корпоративная Культура: Поддерживаем сильную корпоративную культуру, включая мероприятия для командообразования и укрепления духа сотрудничества. Забота о Сотрудниках: Наша компания привержена поддержке баланса между работой и личной жизнью, включая гибкие часы работы и возможность удаленной работы. Мы стремимся создать условия, при которых вы сможете раскрыть свой потенциал и внести значимый вклад в развитие компании, будучи ключевым игроком в команде. Новый канал для вас: По многочисленным просьбам соискателей мы создали наш Telegram-канал! Присоединяйтесь к https://t.me/rabota360com, чтобы не пропустить актуальные вакансии и эксклюзивные предложения. Мы будем делиться с вами полезными советами, которые помогут вам в поиске работы и карьерном росте. Это отличная возможность быть в курсе последних новостей от Rabota360.com и первыми узнавать о лучших возможностях для вашего профессионального развития.

Namba Media — лидирующее рекламное агентство. Мы работаем в области цифрового маркетинга с 2010-го года. Агентство берёт на себя задачи по разработке сайтов, созданию рекламного контента, настройки рекламных кампаний, SMM, SEO и оффлайн продвижение В связи с расширением Namba Media в поиске Таргетолога, который поможет нам в реализации наших целей и выполнении задач. Задачи: В качестве таргетолога в нашем агентстве, Вы будете играть ключевую роль в создании и оптимизации целевых рекламных кампаний для наших клиентов: Анализ и стратегическое планирование: Изучение целевой аудитории и разработка стратегий таргетированной рекламы, учитывая потребности клиентов. Настройка и управление рекламными кампаниями: Создание и оптимизация рекламных кампаний в различных цифровых каналах, таких как социальные сети, поисковые системы и другие. Мониторинг и анализ результатов: Регулярный мониторинг производительности рекламных кампаний, анализ данных и внесение корректив для достижения максимальной эффективности. Работа с клиентами: Взаимодействие с клиентами для понимания их потребностей и целей, предоставление рекомендаций и отчетов о проделанной работе. Ожидания от кандидата: Опыт работы в сфере таргетированной рекламы (настройка и оптимизация кампаний) — от 2 лет. Глубокое понимание цифровых рекламных платформ. Аналитические навыки и способность интерпретировать данные. Коммуникабельность и умение эффективно работать в команде. Желание развиваться и следить за последними тенденциями в области таргетированной рекламы. Способность к нестандартному мышлению. Мы предлагаем: Принять участие в развитии и управлении динамичным направлением компании, где ваше влияние будет играть ключевую роль. Доступ к персонализированным корпоративным бенефитам. Возможности профессионального и карьерного роста внутри холдинга. Офис в центре города. График работы 5/2 с 09:00 до 18:00. Дополнительные условия, адаптируемые под ваши профессиональные и личные потребности, для обеспечения максимального комфорта и эффективности в работе, обговариваются индивидуально.

Ищем энергичного и целеустремленного менеджера по продажам на предприятиях "HoReCa": рестораны, отели, пищевые производстваПредлагаем высокую заработную плату, премии за достижения целей и бонусы. Мы ценим Ваш вклад и гарантируем конкурентоспособные условия при достижении результатов.Отправьте свое резюме сегодня и станьте частью успешной команды!Компания Моет — это производитель профессиональных, безопасных и эффективных моющих средств для уборки и стирки. Мы предлагаем по оптовым и розничным ценам широкий ассортимент эффективной и экономичной продукции, также консультируем, оптимизируем затраты на клининг и обучаем технический персонал.Обязанности:Холодные звонки - знакомство с ЛПРАктивное продвижение услуг компанииПроведение презентаций моющих средств у клиентаПроведение переговоров и заключение договоров с потенциальными клиентамиКонтроль расхода моющих средств у клиентаРабота с жалобами и предложениямиПост-продажное обслуживание клиентовОбучение технического персонала правильному использованию моющих средствТребования:Опыт работы в сфере продаж B2BОпыт документального сопровождения сделокКоммуникабельность - легкая совместимость с разными типами людейРазговорный русский и кыргызскийАктивность в социальных сетяхЖелание развиваться и достигать высоких результатовУсловия:Конкурентная заработная плата + комиссионные и бонусыОклад из 2х частей, привязанный к результатуОфициальное трудоустройство и социальный пакетВозможности для профессионального роста и карьерного развития5-дневная рабочая неделя8-часовой рабочий день

Обязанности: Ведение переговоров на уровне первых лиц (малого, среднего, крупного) бизнеса; Установление и поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами; Анализ рынка и конкурентов для разработки эффективных стратегий продаж; Проведение презентаций и переговоров с потенциальными клиентами для продвижения услуг компании; Выстраивание планов и контроль выполнения продажных показателей. Требования: Навык проведение презентаций; Навык анализа конкурентной среды; Знание методологии продаж и работы с возражениями; Опыт не менее 2х лет на позиции менеджера по продажам B2B; Знание ПК на уровне уверенного пользователя (Excel, Word, Power Point); Грамотная речь на русском и кыргызском языках. Мы предлагаем: Работу среди профессионалов на острие финансового рынка; Насыщенную корпоративную жизнь; Возможность карьерного роста и профессионального развития; Стабильный конкурентный доход; Оформление согласно ТК КР; График работы 5/2 с 8:30 до 17:30.

Кантское трубно-шиферное предприятие (ОсОО "Кант ТШП") входит в ТОП-10 крупнейших экспортно-ориентированных производственных предприятий Кыргызстана по производству строительных материалов (шифер, трубы, сайдинг, фасадные плоские листы). Заводу 57 лет, он является единственным предприятием на территории КР, являющимся крупнейшим производителем хризотил-цементной продукции высокого качества, подтвержденной гос. сертификатами соответствия. Мы создаем лучшие кровельные и фасадные стройматериалы! Крутая команда интересных и профессиональных людей! Обязанности: разрабатывает схемы, формы, методы и технологии продаж товаров, продвижения продукции на рынок; осуществляет контроль над разработкой и реализацией бизнес-планов и коммерческих условий, заключаемых соглашений, договоров и контрактов, оценивает степень возможного риска; изучает рынок (анализирует спрос и потребление, их мотивацию и колебания формы деятельности конкурентов) и тенденции его развития, анализирует рыночные возможности; организует сбор информации о спросе на продукцию, причинах его изменения (повышения, понижения), анализирует потребности покупателей; выявляет наиболее эффективные секторы рынка продаж товаров, разрабатывает комплекс мероприятий по использованию возможностей рынка товаров; разрабатывает и обеспечивает реализацию мероприятий по организации и созданию сети сбыта продукции (разработка и построение каналов движения товаров к потребителям); построение отношений с оптовыми и розничными торговыми предприятиями, иными посредниками; развитие дилерских отношений; выявляет потенциальных и перспективных покупателей товаров (оптовых и розничных торговых предприятий, иных посредников, пр.) и устанавливает деловые контакты, проводит переговоры с покупателями по следующим направлениям: представление общих сведений о товарах и их свойствах; введение значимых для продажи критериев оценки товаров; информирование о спросе на готовую продукцию и отзывах потребителей о готовой продукции; выявление потенциальных потребностей покупателей; сотрудничество с клиентами по вопросам доставок, заключение договоров и предоставление отчетности; анализирует и проводит экспертизу информации, материалов, документов, необходимых для взыскания дебиторской задолженности должников предприятия; организует сбор информации от покупателей о требованиях к качественным характеристикам товаров (сроке службы, правилах пользования, упаковке, др.), а также о требованиях к послепродажному обслуживанию; анализирует причины направления покупателями претензий, рекламаций по заключенным договорам; создает и обеспечивает постоянное обновление информационных баз о покупателях (организационно- правовые формы, адреса, реквизиты, номера телефонов, фамилии руководителей и ведущих специалистов, финансовое состояние, объемы закупок, объемы продаж, своевременность и полнота исполнения обязательств, др.); поддерживает контакт с постоянными клиентами, перезаключает договоры с ними; анализирует объемы продаж и подготавливает отчеты по результатам анализа для представления вышестоящему должностному лицу; следит за техническим состоянием автомобиля, выполнять самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации), своевременно проходить техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр. Своевременно подавать заявки, необходимые для обеспечения надлежащего технического состояния автомобиля. ведет путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, показания спидометра до выезда и по возвращении, количество отработанного времени. Требовать у лица, пользовавшегося автомобилем, отметки в путевом листе. контролирует наличие приспособлений для перевозки продукции, правильность погрузочно-разгрузочных работ, размещение и укладку продукции. Требования: Высшее образование Опыт работы в продажах строительных материалов Опыт работы в строительстве Понимание процессов продаж, процессов строительства Уверенный пользователь ПК, программ, площадок Ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, инициативность. Условия: Комфортабельный офис, личное рабочее место в ТЦ Монолит Удобный график работы в будние дни 5/2 с 08:30 до 17:30 часов Отдыхаем в выходные и праздники; Питание, трансфер, мобильная связь, обучение, развитие от компании; Нет переработок (з/п без задержек); Открытая корпоративная культура: свободное общение с коллегами; Продвижение лучших сотрудников на руководящие позиции; Регулярные корпоративы и тимбилдинги.

Обязанности: Развитие клиентский базы Подготовка коммерческих предложений и сопровождение сделок Продажа по телефону Стремление развиваться в сфере продаж Требования: Опыт сфере продаж Знание русского и кыргызского языка Коммуникабельность Умение работать в команде Умение четко, понятно и доходчиво излагать информацию Стрессоустойчивость Умения пользоваться социальными сетями (Инстаграм; Тик-Ток)

Привет! Меня зовут Роман. Я собственник федеральной сети мини-пекарен "Хлеб и Тандыр" в России. Наш продукт - национальные хлеба в виде лепёшек с сохранением восточных традиций. На первом месте для меня важно качество нашей продукции и верность традициям. Для этого моя команда не использует искусственные добавки и красители и печет лепешки так же, как это делали на востоке сотни лет назад. На данных момент нам удалось развить сеть с присутствием в 70+ городах России (более 250 пекарен). Наши ценности: 1. Позитивность - мы во всем ищем положительное и улыбаемся друг другу. 2. Личная ответственность - мы достигаем задачи в полном объёме и в оговоренные сроки. 3. Инициативность - мы, а не обстоятельства являемся инициаторами всего. 4. Результативность - мы нацелены на достижение результата. Мы разыскиваем Менеджера по подбору персонала для развития нового направления в г. Бишкек. Задачи: осуществление поиска персонала; формирование коммуникаций между отделом персонала (рекрутинга) и центральным офисом; создание кадрового резерва. Требования: опыт регионального / массового подбора линейного персонала; развитые коммуникативные навыки; системный подход к работе, умение работать в ситуации многозадачности и неопределенности. А что взамен: вы сможете реализовать и применить весь багаж своих знаний и опыта, а также приобрести новый ценный опыт, расширив свой профессиональный бэграунд; рост з/п соразмерно уровню твоего профессионализма на этой должности; мощная поддержка от всех сотрудников компании; график работы с 09:00 до 18:00. Я за принцип win-win во всем и поэтому считаю, что польза в нашем с тобой сотрудничестве должна быть обоюдной. Поэтому со своей стороны я как руководитель тоже буду вкладываться в твои цели и развитие. Если вакансия тебя заинтересовала – откликайся, и возможно это станет началом твоей потрясающей карьеры!