Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по проблемной задолженности в Бишкеке"

Обязанности: Телефонные переговоры с должниками физ. лицами по вопросу возврата просроченной задолженности Контроль выполнения обещаний должников Консультация клиентов по способам оплаты Базовые юридические знания ОБЯЗАТЕЛЬНЫ (термины, судебный процесс) Требования: Грамотная устная и письменная речь Уверенный пользователь ПК Владение Кыргызским и Русским языками Условия: Заработная плата 15000сом + бонусы Наличие бонусной системы (KPI, лист целей, бонусы) Постоянное повышение навыков на современных обучающих платформах Удаленный формат работы;

Обязанности: Своевременное выявление и оценка кредитных рисков; Участие в процессе повышения эффективности систем внутреннего контроля Банка; Осуществление мониторинга заемщиков; Осуществление мониторинга и оценка работы сотрудников по проблемным кредитам Банка; Выявление несоответствий, нарушений в процессе кредитования; Контроль над соблюдением внутренних нормативных документов со стороны сотрудников вовлеченных в процесс кредитования; Работа по усовершенствованию нормативных документов в области кредитования; Выявление фактов мошенничества со стороны клиентов и сотрудников Банка. и тд. Требования: Образование: предпочтительно экономическое; Стаж работы в ФКУ не менее 5 лет; Практические навыки в проведении финансового анализа клиентов МСБ Опыт работы по работе с проблемными клиентами; Знание банковского законодательства и внутренней нормативной документации НБКР и тд.Дополнительные требования:- возможность выезда в командировки по регионам/ Условия: Трудоустройство согласно ТК КР

Обязанности: участие на Кредитных комитетах по вопросам выдачи кредитов и изменений условий по кредитам; на основе кредитного предложения кредитных экспертов, а также первичных документов идентификация кредитных рисков по рассматриваемым проектам и определения способов их минимизации; проверка адекватности оценки и достаточности предметов залога, предоставляемых в качестве залогового обеспечения по кредитам; анализ кредитной истории заемщика и других связанных участников по кредиту; проверка документации кредитного досье, включая документов по обеспечению, по рассматриваемым проектам на полноту и соответствие ВНД Банка, нормативно-правовым актам НБКР и Законодательству КР; ведение документации по одобренным заявкам – оригиналы Протоколов КК; предоставление руководству Банка рекомендаций по улучшению и упрощению рабочего процесса по кредитованию; предоставление руководству Банка отчета о случаях мошенничества, при выявлении; другие функции, необходимые для результативной работы Отдела Требования: Уровень образования: высшее, предпочтительно экономическое. Стаж работы: в банковской сфере или в других финансово-кредитных институтах не менее 5 лет; в области кредитования не менее 3 лет. Дополнительные квалификационные требования: обладать навыками проведения финансового анализа клиентов малого и среднего бизнеса; иметь опыт работы с проблемными кредитами; знание банковского законодательства и нормативно правовых актов НБКР; знание техники банковских операций хорошее знание кыргызского и русского языков; компьютерная грамотность; Условия: Трудоустройство согласно ТК КР

Команда Банка Компаньон в поисках Специалиста по дистанционному взысканию Сектора по работе с проблемными кредитами. Наши ценности: Смелость. Эффективность. Фокус на клиентах. Честность. Мы предлагаем: Достойную зарплату. Свободный дресс-код. Трудоустройство по ТК КР. Обязанности: Вести переговоры с клиентами по просроченной задолженности. Работа с возражениями. Консультация клиентов по способам оплаты. Выполнять план показателей. Выполнять поручения руководства. Требования: Образование: среднее-специальное, высшее или неоконченное высшее. Языки: русский, кыргызский – в совершенстве, знание узбекского является дополнительным преимуществом. Опыт работы в финансово-кредитных организациях или банковской сфере – желателен. Опыт работы от 3 месяцев. Владение компьютером на уровне уверенного пользователя. Четкая дикция и правильная речь (русский, кыргызский). Письменная грамотность (русский, кыргызский). Высокая скорость печати. Стрессоустойчивость, доброжелательность и коммуникабельность. Умение быстро запоминать информацию, и находить выход из нестандартных ситуаций. Готовность работать на качественный результат. Ответственность и пунктуальность.

Ожидания от кандидата: Высшее/среднее/средне специальное/неоконченное юридическое или экономическое образование; Знание русского и кыргызского языка; Хорошие коммуникативные навыки и умение вести эффективные переговоры; Уверенный пользователь ПК. Задачи: Информирование, ведение переговоров об оплате долга; Консультирование клиентов по вопросам возникновения/погашения долга; Расчет просроченной задолженности; Разрешение конфликтных ситуаций; Подготовка отчетов по клиентам-должникам. Консультирование клиентов, а также коллег по вопросам сбора просроченной задолженности. Мы предлагаем: Работу среди профессионалов на острие финансового рынка; Насыщенную корпоративную жизнь; Возможность карьерного роста и профессионального развития; Стабильный конкурентный доход; Оформление согласно ТК КР; Комфортный и современный офис; График работы 5/2 с 8:30 до 17:30.

В один из лидирующих банков КР требуются специалисты по дистанционному взысканию задолженности (Работа в офисе, но контакт с клиентами только по телефону и переписке) Обязанности: Информирование, ведение переговоров об оплате долга; Консультирование клиентов по вопросам возникновения/погашения долга; Расчет просроченной задолженности; Разрешение конфликтных ситуаций; Подготовка отчетов по клиентам-должникам; Консультирование клиентов, а также коллег по вопросам сбора просроченной задолженности. Требования: Высшее/средне-специальное/неоконченное юридическое или экономическое образование; Знание русского и кыргызского языков; Хорошие коммуникативные навыки и умение вести эффективные переговоры; Уверенный пользователь ПК, Стрессоустойчивость. Условия: Возможность карьерного роста и профессионального развития; Стабильный конкурентный доход; Оформление согласно ТК КР; Соц. пакет; Комфортный и современный офис; График работы 5/2 с 8:30 до 17:30.

Обязанности: Осуществление исходящих звонков заемщикам Банка на ранних стадиях появления задолженности по кредиту всеми доступными каналами связи; Проведение телефонных переговоров с заемщиками или его доверенным представителем(ями) от имени Банка; Сопровождение клиента до полного погашения задолженности по кредиту на стадии Soft-Collection; Фиксирование результатов переговоров; Расчет просроченной задолженности; Работать с возражениями; Выполнять плановые показатели по взысканию просроченной задолженности; Работа по обзвону лидов Банка (депозиты, кредиты и платежные карты) и пр. Требования: Среднее/Неполное/Высшее экономическое, юридическое образование; Умение работать свободно на ПК (Word, Excel) и с др.офисной техникой; Знание языков: кыргызский и русский обязательно, английский и др. языки преимущество; Навыки ведения переговоров, работа с возражениями; Умение вести деловую переписку; Умение работать в команде; Хорошие коммуникативные навыки; Усидчивость; Стрессоустойчивость. Условия: Уровень заработной платы обсуждается с финальным кандидатом; График работы: с ПН по ПТ с 9:00-18:00 ч.; Молодой и сплоченный коллектив; Дополнительный оплачиваемый выходной день каждый квартал; Компенсационный пакет на поддержание здоровья; Полный соц. пакет в соответствии с Трудовым кодексом КР; Конкурентная заработная плата + премия за достижения целевых показателей; Оплачиваемая стажировка; Возможность карьерного роста; Работа в современном офисе в центре города.

Обязанности: Работа с просроченными и проблемными кредитами; Правовое сопровождение деятельности Компании; Контроль исполнения судебных актов связанных с взысканием задолженности; Представление интересов компании в органах судопроизводства. Требования: Высшее экономическое/юридическое образование; Опыт работы в ФКО, в том числе обязательный опыт работы юристом и или специалистом по взысканию проблемной задолженности не менее 6 месяцев; Знание банковского законодательства, нормативных правовых актов НБКР, основных бизнес-процессов ФКО. Мы предлагаем: Корпоративную мобильную связь; Пятидневную рабочую неделю, с 9:00 до 18:00; Стандартный график (5/2); Комфортное рабочее место в современном офисе в центре города; Интересные задачи и возможности для профессионального роста.(Оклад обговаривается по итогам собеседования

ОАО Микрофинансовая компания "АБН" в поисках заместителя начальника Юридического отдела. Ждем ваш отклик если вы опытный юрист в банковской или микрофинансовой сфере, имеете опыт более 3х лет и хотите работать с опытным коллективом!Обязанности: 1. Досудебная эффективная работа с проблемными кредитами. 2. Судебная работа по проблемным кредитам (подготовка всех процессуальных документов), введение дел в судах апелляционной и кассационной инстанциях. 3. Введение дела в исполнительном производстве, эффективное взаимодействие с судебными исполнителями и хорошее знание законодательства по исполнительному производству. 4. Грамотная подготовка исковых заявлений, извещений, претензий, уведомлений и т.д. 5. Знание гражданского и гражданско-процессуального законодательства. 6. Введение уголовных дел при необходимости. 7. Тесная работа с кредитными специалистами и предотвращение судебных процессов. Требования: Отличное знание банковского, гражданского, корпоративного законодательства Навыки работы с гос. органами Ведение дел в судах и в с исполнительном производстве Знание государственного, официального языка КР Высшее юридическое образование Обладать навыками деловой переписки и ведения документооборота Компании Наличие опыта работы по проблемным кредитам не менее 3х лет. Наличие опыта по составлению и экспертизе договоров. Наличие опыта по корпоративным вопросам (регистрация, перерегистрация компаний, филиалов/представительств). Уверенное пользование ПК, подготовка отчетов, прогнозов и планов. Знание английского является преимуществом. Условия: -Официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу КР-Полный соц.пакет,-Дополнительные бонусы и премии-Карьерный рост-Современный офис со всеми условия для комфортной работы-График работы с 8:30 до 17:30

Команда Банка Компаньон в поисках Аналитика в Отдел по работе с проблемными кредитами. Наши ценности: Смелость. Эффективность. Фокус на клиентах. Честность. Мы предлагаем: Достойную зарплату. Свободный дресс-код. Трудоустройство по ТК КР. Задачи по должности: Ведение деловой переписки. Участие в подготовке, разработке и совершенствовании аналитических отчетов. Участие в автоматизации бизнес-процессов. Ведение номенклатуры дел. Выполнение других поручений и заданий. Наши ожидания от кандидата: Высшее профессиональное образование (предпочтительно экономическое). Опыт работы в финансово-кредитных организациях или банковской сфере – желателен. Знание законодательства КР, регулирующее деятельность банков – желательно. Знание методологических и практических аспектов процесса кредитования – желательно. Аналитический склад ума. Быстрая обучаемость. Способность и стремление к самообразованию. Умение работать в команде, возможность выезжать в командировки. Владение компьютером на уровне уверенного пользователя, отлично владеть приложениями Microsoft Windows (Word, Excel, PowerPoint и др), знание/умение работы с базами данных является преимуществом. Знание английского и кыргызского языков является преимуществом.