О! – больше, чем просто мобильный оператор, предоставляющий услуги связи. У отдела разработки программного обеспечения стоят задачи уровня полноценной технологической компании. Портфель проектов отдела разработки разнообразен, и включает: - Проект персонификации, который использует системы машинного обучения для распознавания документов, проведения сверки фотографии человека и фото паспорта. - Сервисная система для абонентов. В задачи которой входит обеспечение любых каналов взаимодействия между абонентом и компанией, таких как USSD, SMS, WEB, IVR, личный кабинет. - Система персонализированных предложений для абонентов. При разработки которой используются инструменты машинного обучения и работа с большими данными. Помимо этого, имеются десятки различных корпоративных подсистем, которые каждый день помогают нашим абонентам получить автоматизированный сервис. Конечно, есть еще продукты, которые нужно будет создавать с нуля! Задачи: реализация микросервисов (написание с нуля, либо вынесение из имеющегося кода); расширение существующего REST API; реализация взаимодействия с внешними сервисами; внедрение новых технологий (фреймворки, библиотеки); разработка на всех этапах (front-end, back-end), включая архитектуру, автоматизированное тестирование, поддержку системы автоматического документирования, интеграцию с существующими внешними и внутренними сервисами; командная разработка качественных высоконагруженных и отказоустойчивых систем. Ожидания от кандидатов: знание Java 8, Spring Framework, Hibernate; понимание принципов ООП и грамотное их применение; знание основных алгоритмов, структур данных, шаблонов проектирования; опыт коммерческой разработки от 1,5 лет - middle, от 3 лет - senior; опыт написания unit тестов; опыт построения REST API с использованием Spring MVC / Apache Camel; умение работать с СУБД. Будет плюсом: Знание Oracle PL/SQL, знания других языков программирования (Net, Kotlin, Go, Python, Scala), опыт работы с Spring Security, Hibernate Envers, NoSQL БД (MongoDb, Cassandra, etc), Nginx, многопоточность и Java Memory Model.Мы предлагаем: работу над новыми продуктами по методологии Scrum; нетривиальные задачи, где Ваш вклад в общее дело заметят и оценят; профессиональный рост до тимлида одной из команд; наставничество от опытных разработчиков; заработную плату обсуждаем по итогам интервью; корпоративную мобильную связь; организованное рабочее место за счет компании. Кандидаты, соответствующие требованиям данной вакансии, будут приглашены на собеседование.