Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по обучению персонала в Бишкеке"

Обязанности: Специалист по качеству обязан: обеспечивать внедрение и поддержание системы управления качеством в компании; обеспечивать контроль над ведением документации, точности и качества записей; осуществлять программы первичного и последующего обучения для всего персонала, вовлеченного в процессы, связанные с дистрибьюцией продукции; координировать и обеспечивать своевременную организацию отзыва лекарственных средств из обращения; осуществлять контроль показателей качества продукции с учетом основной деятельности Компании; обеспечивать эффективную работу с претензиями клиентов компании. Участвовать в комиссиях по анализу претензий со стороны клиентов; утверждать поставщиков и получателей товарно-материальных ценностей; утверждать передачу на аутсорсинг деятельности, влияющей/потенциально влияющей на соблюдение Правил оптовой реализации лекарственными средствами, медицинскими изделиями и медицинской техникой; обеспечивать проведение самоинспекций в соответствии с установленной периодичностью и подготовленной программой, а также принятие необходимых корректирующих мер по результатам самоинспекций; принимать решение относительно дальнейшего обращения возвращенной, отклоненной, отозванной или фальсифицированной продукции; утверждать возвращение лекарственных средств в категорию пригодных для реализации; обеспечивать соблюдение любых дополнительных требований, установленных в отношении определенной фармацевтической продукции законодательством; обеспечивать контроль за изменениями, своевременным проведением корректирующих мероприятий; обеспечивать составление обзора по управлению рисками и плана корректирующих мероприятий; взаимодействовать с органами фармацевтического контроля, стандартизации и метрологии, с отделами по контролю качества представителей поставщиков; выполнять поручения руководства Компании в рамках своей компетенции. Требования: Образование: Высшее фармацевтическое. законодательные акты, регламентирующие деятельность Компании; структуру Компании, её профиль и специализацию; законы Кыргызской Республики и иные нормативно-правовые акты по вопросам здравоохранения и фармацевтики; стандарт Надлежащей дистрибьюторской практики GDP; формы учетных документов и порядок их составления; качественные характеристики и условия хранения лекарственных средств; условия договоров на поставку, хранение и отгрузку фармацевтической продукции; организацию и порядок работы склада; основы организации труда и управления; отечественные и международные стандарты (надлежащие практики) в области фармации; Условия: Подробности на собеседовании; Трудоустройство согласно ТК КР.

Требования: - Владение ПК на уровне пользователя - Умение вести документации - Ответственность  Обязанности:  - Работа с документацией- Прием/распределение входящих звонков - Консультировать абонентов Условия работы: - Можно без опыта, бесплатное обучение- Комфортабельный офис, бесплатный Wi-Fi- Составим график под вас-  Заграничные поездки за счёт компании - Растущий доход  

Требования: - Владение ПК на уровне пользователя  - Умение вести документации  - Ответственность  Обязанности:  - Работа с документацией - Прием/распределение входящих звонков  - Подбор требуемого персонала  Условия работы: - Можно без опыта, бесплатное обучение - Комфортабельный офис, бесплатный Wi-Fi - Составим график под вас -  Заграничные поездки за счёт компании  - Растущий доход Контакты:  w/p 0709746471  

Требования от 18 летРабота в офисе, на административную работуОт Вас:Умение работать на ПКЗнание русского языкаОт Нас:Гибкий график работы (4-5)Бесплатное обучениеКорпоративные отдыхиСвязь со специалистом 0778085838+W/APP

Требуется:Умение работать с людьмиОсновы психологииЭнергичностьОбязанности:Работа с клиентами или партнёрамиПодбор или набор сотрудников под руководителейУправление или руководство с коллективомУсловия:Обучение направленное на постоянный личностный и профессиональный ростПовышение квалификацииРабота в команде профессионаловТел: 0700039946

Требования: высшее образование, ответственность , владения ПКОбязанности: ведение документов , оформление и заключение договоров , регистрация и учёт документации. Условия: свободный график, можно без опыта, обучения за счёт компании, стабильная оплата . Тел : 0771911444

Обязанности: Организация процесса подбора и адаптации персонала; Разработка и внедрение обучающих программ для повышения квалификации персонала; Формирование кадрового резерва; Организация взаимодействия с вузами; Учет, аналитика и отчетность по направлению. Требования: Высшее образование; Умение работать с инструментами по поиску и адаптации персонала; Опыт работы в рекрутинге и умение создания обучающих программ и проведения тренингов; Организаторские способности и коммуникативные навыки; Инициативность, ответственность и дисциплина. Условия: работа в современном офисе и возможность профессионального развития; оформление в полном соответствии с ТК КР; возможность обучения за счет Банка.

Обязанности: полный учет кадрового делопроизводства; ведение всех этапов подбора сотрудников – от поиска кандидата до проведения собеседования; адаптация новых работников в компании; обучение, аттестация действующих сотрудников; деятельность по развитию персонала; организация труда на предприятии, нормирование; разработка, поддержание корпоративной политики; стратегическое управление персоналом; начисление заработной платы, отпускных, больничных вахтовым методом Требования: высшее экономическое образование, высшее образование в области психологии, менеджмента по работе (управлению) персоналом; знание и умение корректно читать и понимать Трудовой Кодекс КР и другие нормативные правовые акты; знание принципов расчета выплат работникам (в т.ч. для вахтовиков); знание английского языка не ниже уровня Условия: рабочий график 5/2, с 9:00 до 18:00; компенсация и льготы; обучение и тренинги в разной сфере; непрерывное личностное развитие и карьерный рост; стабильная конкурентоспособная заработная плата; отличный коллектив

Задачи: искать промоутеров; обучать промоутеров и сотрудников каналов продаж; вести учёт промоутеров; организовывать и проводить срез знаний промоутеров. Что мы ожидаем: опыт работы не менее 1 года; опыт в административных должностях (HR, офис-менеджмент, менеджер по продажам) является преимуществом; владение русским и кыргызским языками; владение программами MS Office. Что мы предлагаем: комфортабельный офис в центре г. Бишкек; корпоративную мобильную связь; возможность карьерного роста; пятидневную рабочую неделю, 9:00-18:00 ч.; ЗП: оклад + премиальные. Кандидаты, соответствующие требованиям данной вакансии, будут приглашены на собеседование.

Требования:Требуется:Опыт в сфере подбора персонала от 1 года, Знание программ 1С, Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).Обязанности:Проведение телефонных интервью, ведение документами.Условия работы:Стабильная оплата, премий, повешение должность, личностное развития, дружелюбный коллектив, постоянная работа Т.0555019225 w/aap