Вакансии Руководителя отдела подбора персонала в Киргизии, опыт работы от 1 года

Привет! Меня зовут Роман. Я собственник федеральной сети мини-пекарен "Хлеб и Тандыр" в России. Наш продукт - национальные хлеба в виде лепёшек с сохранением восточных традиций. На первом месте для меня важно ...

Отдел производства - отвечает за создание карты, корректной работы навигатора и актуализации справочника. Мы гордимся нашим продуктом и делаем все, чтобы информация в нем была всегда актуальна и достоверна. Нам нужен ...

Обязанности: - Разработка и реализация стратегий, направленных на достижение целевого роста депозитов на поэтапной и устойчивой основе.- Выявление и изучение новых каналов и продуктовых предложений для эффективного ...

MBANK объявляет конкурс на замещение вакантной позиции «Начальник отдела сопровождения карточного бизнеса» в управление Карт Центр. Чем нужно будет заниматься: ...

О Компании Сеть школ Английского языка StudyON работает с 2019 года. Мы специалисты по разговорному английскому 80% speaking, 20% грамматики. Со своей стороны, мы делаем все чтобы наши студенты получали ...

В ЗАО «ЭкоИсламикБанк» требуется руководитель отдела продаж банковских услуг (на конкурсной основе) Заработная плата: оклад + бонус (по результатам собеседования) Место работы: Кыргызстан, ...

В новый проект, стартап, ищем опытного управляющего маркетплейсами Ozon, Wildberries, Amazon только с опытом ведения кабинетов с продажами от 150 млн руб в год (речь не о заказах, которыми обычно любят хвататься, а именно о выручке, ...

Обязанности:Организация процесса подбора персоналаПроработка профиля вакансий с заказчиком;Размещение вакансий на всех ресурсах;Работа с откликами кандидатов на всех ресурсах;Поиск кандидатов по холодной ...

Обязанности: Обеспечение жизнедеятельности офиса Оформление заказов, работа с оргтехникой ( копирование, сканирование и т.д.) Работа в программах Word,Excel Выполнение поручений ...

 Требования:- усидчивость- коммуникабельность- желание развиваться и расти по карьереОбязанности:- подбор требуемого персонала- организация обучения персонала- аттестация персонала- расстановка кадров- проведение собеседований- развитие ...