Введите должность

Обзор статистики зарплат профессии "Директор по развитию бизнеса в Киргизии"

Получать информацию со статистикой на почту

Обзор статистики зарплат профессии "Директор по развитию бизнеса в Киргизии"

920 с Средняя зарплата в месяц

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Директор по развитию бизнеса в Киргизии"

Валюта: KGS USD Год: 2020
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Директор по развитию бизнеса в Киргизии.

Рекомендуемые вакансии

Работа с ОР Управляющим офисом
ЧП Войкин, Бишкек
Конкурентная заработная плата.График работы 5/2.Современный офис в центре города.Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и корпоративной культурой высокого уровня.Профессиональный и карьерный рост.Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалами.Если Вы заинтересованы соответствуете требованиям, присылайте Ваше резюмеОрганизация работ и эффективного сотрудничества всех структурных подразделений предприятия.Внедрение и контроль установленных стандартов и регламентов компании.Организация и контроль мероприятий по соблюдению норм компании.Автоматизация бизнес-процессов.Управление персоналом: мотивация, ротация, контроль правильного и четкого выполнения функциональных обязанностей сотрудников.Контроль за деятельностью подразделений по выполнению утвержденных планов.Образование высшее (приветствуется финансово-экономическое, менеджмент организации).Опыт работы в должности исполнительного или операционного директора от 2 лет.Опыт стратегического планирования и создание отделов "с нуля".Опыт систематизации бизнес-процессов, создания регламентирующих документов.Опыт управления коллективом, постановка задач, контроль выполнения.Опыт работы в режиме многозадачности.Ярко выраженные лидерские качества.Аналитический склад ума.
Работа с ОР Управляющим офисом
НАША КОМПАНИЯ ИЩЕТ «ПРАВУЮ РУКУ» ДИРЕКТОРА, КОТОРЫЙ ИМЕЕТ НУЖНЫЙ НАМ ПРАКТИЧЕСКИЙ ОПЫТ, СПОСОБЕН УЛУЧШИТЬ ТЕКУЩИЕ БИЗНЕС-ПРОЦЕССЫ КОМПАНИИ, СПРАВИТСЯ С КУРИРОВАНИЕМ НЕСКОЛЬКИХ НАПРАВЛЕНИЙ И РАЗВИТИЕМ НОВЫХ!ЭТОТ ЧЕЛОВЕК ДОЛЖЕН БЫТЬ СИСТЕМНЫМ И СПОСОБНЫМ МОТИВИРОВАТЬ СОТРУДНИКОВ, С АНАЛИТИЧЕСКИМ СКЛАДОМ УМА, БЫТЬ НАСТАВНИКОМ И ВЕСТИ ЗА СОБОЮ КОМАНДУ. А ТАКЖЕ БЫСТРО РАЗВИВАТЬСЯ И РЕАГИРОВАТЬ НА ВНЕШНИЕ ФАКТОРЫ.ОБЯЗАННОСТИ:Организация работ и эффективного сотрудничества всех структурных подразделений предприятия.Внедрение и контроль установленных стандартов и регламентов компании.Организация и контроль мероприятий по соблюдению норм компании.Автоматизация бизнес-процессов.Управление персоналом: мотивация, ротация, контроль правильного и четкого выполнения функциональных обязанностей сотрудников.Контроль за деятельностью подразделений по выполнению утвержденных планов.ТРЕБОВАНИЯ:Образование высшее ( приветствуется финансово-экономическое, менеджмент организации).Опыт работы в должности исполнительного или операционного директора от 2 лет.Опыт стратегического планирования и создание отделов "с нуля".Опыт систематизации бизнес-процессов, создания регламентирующих документов.Опыт управления коллективом, постановка задач, контроль выполнения.Опыт работы в режиме многозадачности.Ярко выраженные лидерские качества.Аналитический склад ума.УСЛОВИЯ:Конкурентная заработная плата.График работы 5/2.Современный офис в центре города.Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и корпоративной культурой высокого уровня.Профессиональный и карьерный рост.Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалами.Если Вы заинтересованы соответствуете требованиям, присылайте Ваше резюме
Коммерческий директор
Сеть аптек "Лекарь", Кыргызстан, Бишкек
В сеть аптек Лекарь требуется Коммерческий директор Требования: Опыт развития крупной розничной сети (желательно фармацевтическая отрасль) Опыт внедрения категорийного менеджмента - обязательное требование Портфельный анализ (ABC XYZ-анализ, матрица БКГ, анализ себестоимости, анализ эффективности логистических цепочек и продаж, цен конкурентов) с целью планирования эффективного товарного портфеля, выбора поставщиков и логистических цепочек Профессиональное владение программой 1С Розница, Exel, Word Знание веб-сервисов, позволяющих осуществлять продажу товаров и услуг онлайн Самостоятельность и ориентация на результат Лидерство, умение эффективно управлять командой Структурированность и системность в работе. Способность к принятию решений в сложной ситуации Обязанности: Вникнуть в суть бизнес-процессов компании с целью их дальнейшей автоматизации и оптимизации и повышения их эффективности Организовать работу коммерческого отдела Планировать и контролировать работу отдела логистики, категорийного менеджмента и Центрального склада Оптимизировать работу логистики и контролировать наличие востребованных позиций (категорийный менеджмент) на складе Оптимизировать работу склада по обеспечению товаром аптек сети Минимизация издержек на доставку и складирование ТМЦ. Оптимизация учета и работы склада Выстроить отношения с новыми клиентами, вести деловые переговоры с партнерами и постоянными клиентами Контроль за исполнением договорных обязательств с поставщиками Управлять финансовыми вопросами: ведение учета расходов, оптимизация затрат, формирование и контроль выполнения бюджета отдела Контролировать параметры по оборачиваемости, дефектуре и прочее Бюджетирование, контроль за исполнением планов Осуществление взаимодействия со всеми отделами Компании. Условия работы: Трудоустройство по ТК КР Бесплатный обед Конкурентная заработная плата
Младший Инвестиционный Аналитик
Accelerate Prosperity, Бишкек
Общие сведенияТехническое заданиеМладший Инвестиционный Аналитик, ОФ “Accelerate Prosperity”, Кыргызская РеспубликаПозиция: Младший Инвестиционный Аналитик, ОФ “Accelerate Prosperity”, Кыргызская РеспубликаПодотчетен: ; Страновому Директору и Инвестиционному Менеджеру ОФ “Accelerate Prosperity”Город: ;Бишкек (c частыми выездами в регионы КР)Заработная плата: По результатам собеседованияОб Accelerate Prosperity:Accelerate Prosperity (AP) – это новая глобальная инициатива Организации Ага Хана по развитию (АКДН) в Центральной и Южной Азии, которая предоставляет формальную структуру для стимулирования предприятий, где экономические возможности являются недостаточными. Через терпеливый капитал, техническую помощь и бизнес консультации для стартапов и субъектов малого и растущего бизнеса, AP способствует наставничеству, позволяет перспективным предприятиям стать готовыми к финансированию и инвестициям, а также предоставляет доступ к специализированным финансовым и деловым возможностям.Требования ● ;Минимум 1-3 года соответствующего опыта в финансировании или содействии финансирования малого и среднего предпринимательства как в финансовых учреждениях (банках, аудиторских и консалтинговых компаниях), так и в инвестиционном фонде и крупных компаниях в роли аналитика.● Степень бакалавра или эквивалент в бизнесе, экономике, математике или других смежных областях● ;Хорошие знания в области финансового анализа, корпоративных финансов и инвестиционной оценки является преимуществом.● Наличие CFA/ACCA или других релевантных сертификатов также является главным преимуществом.● ; ;Владение английским, кыргызским и русским языками.●Отличные лидерские, коммуникативные, межличностные, аналитические, концептуальные качества и навыки партнерского взаимодействия.● ;Клиентоориентированность, проактивность, навыки операционных аспектов программной части (поддержка в административных, логистических, финансовых процессах), креативность, ориентированность на результат и соблюдение сжатых сроков.● ; ;Хорошие навыки формирования отчетности и письма.● Отличные навыки по работе с Excel, финансовому моделированию в Excel и подготовке презентаций в PowerPointОбязанности●Анализ финансовой отчетности и составление прогнозов потенциальных инвестиций и портфельных компаний●Поддержка старших членов команды на всех этапах жизненного цикла инвестиций, поиск источников финансирования, оценка бизнес-планов, презентации для Инвестиционного Комитета, подготовка инвестиционного меморандума и финансовой модели проектов, выход из портфельных компаний, составление условий сделки и инвестиционных договоров итд.●Разработка/анализ комплексных финансовых моделей для поддержки инвестиционных транзакций и мониторинга компаний●Координация внешней комплексной проверки (Due Diligence) и других консультантов, работающих над сделками и технической поддержки по созданию стоимости для портфельных компаний.● ;Реализация программы: содействие в имплементации различных компонентов акселерационной программы AP, включая, но, не ограничиваясь отбором компаний и проведением интервью, специфичных тренингов по финансам и оказанием технической помощи● ;Содействие в пост инвестиционной технической поддержке отобранным компаниям● ;Содействие в своевременной подготовке финансовых и описательных отчетов в соответствии с требованиями партнеров● ;Содействие в других срочных задачах по необходимостиУсловияAccelerate Prosperity стремится к инклюзивному, равноправному и доступному рабочему месту. Мы приветствуем заявки от членов групп меньшинств, женщин и людей с ограниченными возможностями и других лиц, которые уважают и отражают разнообразие пользователей наших услуг.Квалифицированные кандидаты должны предоставить сопроводительное письмо, резюме, (пожалуйста, никаких других документов) по электронной почте kg@accelerateprosperity.org. Тема: Младший Инвестиционный Аналитик, г. Бишкек, КРКрайний срок подачи: 17 января, 2021Чтобы узнать больше информации о нас, пожалуйста, посетите наш веб-сайт: ;www.accelerateprosperity.org and www.akdn.orgСпасибо большое за вашу заинтересованность. Только отобранные кандидаты будет приглашены для дальнейшего рассмотрения/собеседования.
Заместитель Директора ОРП
Государственный комитет информационных технологий и связи Кыргызской Республики, Бишкек
Общие сведенияВведениеПроект «Digital CASA Кыргызская Республика» в рамках Региональной программы Digital CASA имеет своей основной целью развития: «Расширение доступа к более доступному интернету, привлечение частных инвестиций в сектор ИКТ и повышение способности правительства предоставлять услуги цифрового правительства в Кыргызской Республике, способствуя развитию регионально интегрированной цифровой инфраструктуры и благоприятной среды», что создаст основы для развития цифровой экономики в Кыргызской Республике. В соответствии с выводами Доклада о мировом развитии 2016 года «Цифровые дивиденды», ожидается, что проект приведет к ускоренному экономическому росту, улучшению возможностей трудоустройства и улучшению предоставления услуг правительством и частным сектором. Проект будет стимулировать рост отрасли ИКТ, предоставляя открытый, равный доступ к широкополосной связи; добиться экономии бюджетных средств на капитальные и эксплуатационные расходы за счет введения совместного использования цифровой инфраструктуры правительством; и в целом приведет к улучшению инвестиционного климата и более широкому участию частного сектора в экономике. ;Проект будет поддерживать четыре ключевых компонента развития цифровых технологий: (1) Региональная цифровая инфраструктура: поддержка более доступного высококачественного доступа к Интернету для бизнеса граждан и правительства за счет стимулирования развития сетевой инфраструктуры в частном секторе и предоставления услуг на региональном и национальном уровнях; (2) Региональные дата центры, Цифровые платформы и интеллектуальные решения: развитие облачных инфраструктур и платформ общего центра обработки данных для Правительства и частного сектора в целях безопасного предоставления государственных электронных услуг гражданам; (3) Благоприятные условия для цифровой экономики: укрепление и гармонизация нормативно-правовой базы, связанной с цифровой экономикой в регионе, в том числе в контексте ЕАЭС, разработки политик и стратегий, а также построение цифрового лидерства, навыков цифровой экономики и стратегических коммуникаций; и (4) Управление проектом для поддержания эффективных мероприятий проекта и устойчивого достижения результатов.Проект будет реализован отделом реализации проекта (далее ОРП) при Государственном комитете информационных технологий и связи Кыргызской Республики (ГКИТиС КР). ГКИТиС КР выступает в качестве агентства-исполнителя проекта «Digital CASA-Кыргызская Республика». ГКИТиС КР отвечает за политику в области ИКТ – в том числе, в области электронного правительства, а также управляет несколькими государственными предприятиями в сфере ИКТ (ГП «Инфо-Система», ГУ «Транском» и т.д.).Требования Квалификационные требования Высшее образование в областях таких как бизнес администрирование, или ИКТ или телекоммуникации является обязательным – 5 баллов;Значимый опыт работы в управлении и администрировании больших проектов, с наличием под-проектов, подрядчиков и агентств, управлении коллективами, в таких сферах, как ИКТ, электронное правительство, цифровые технологии, реинжиниринг и автоматизация бизнес-процессов и принципов функционирования цифровой экономики – 40 баллов;Опыт работы в управлении проектами, финансируемыми международными донорскими организациями не менее 2 лет – 20 баллов;Знание процедур закупок ВБ, АБР и других аналогичных донорских организаций –5 баллов;Знание странового (Кыргызская Республика) контекста в области ИКТ и цифровизации является преимуществом – 5 баллов;Опыт разработки и подготовки различных видов проектной документации и отчетов, включая подготовка финансовых отчетов – 10 баллов;Отличное владение русским и кыргызским языками – 5 баллов;Отличное владение английским языком – 5 баллов;Навыки владения компьютером (Windows, MS Office, Internet Explorer) – 5 баллов.Обязанности1. ; ; ; ; ; ЦельОсновная цель данного задания - поддержка директора ОРП в управлении операциями ОРП и предоставить профессиональные консультационные услуги по управлению проектами в области ИКТ для ГКИТиС КР для своевременного, эффективного, продуктивного и ориентированного на результаты внедрения проекта «Digital CASA-Кыргызская Республика» в соответствии с действующими правовыми соглашениями, правилами Всемирного банка и законодательством Кыргызской Республики.2. ; ; ; ; ; Объем работы Заместитель директора ОРП обеспечит руководство и будет отвечать за координацию и контроль по реализации компонентов проекта «Digital CASA-Кыргызская Республика» на ежедневной основе в соответствии с проектными документами, планами по его реализации и поручениями Директора ОРП и будет представлять ОРП перед государственными органами, международными организациями, частным сектором, иными юридическими и физическими лицами в отсутствие Директора ОРП.Заместитель директора должен содействовать ГКИТиС КР предоставления услуг по управлению проектом «Digital CASA-Кыргызская Республика» и будет выполнять следующие задачи:Оказывать поддержку директору ОРП в обеспечении эффективного и действенного функционирования ОРП и привлеченных консультантов;Обеспечить оперативную координацию и управление проектами, осуществляемыми ОРП, для достижения прогресса по основным этапам проектов и предлагать соответствующие корректировки, если это необходимо;Оказывать поддержку директору ОРП в предоставлении регулярных отчетов Председателю / Заместителю председателя ГКИТиС КР об общем прогрессе и результатах проектов в достижении операционных и финансовых целей;Обеспечить тщательное взаимодействие с консультантами по внедрению, институционализации и устойчивости результатов проектов, реализованных ОРП;Участие в разработке необходимой документации и организация мероприятий нацеленные на реализацию компонентов проекта;Участие, принятие и согласование технических заданий для отбора консультационных компаний и индивидуальных консультантов, и участие в приемке результатов деятельности отобранных консультационных услуг;Участие в разработке спецификаций и другой документации для осуществления процедур закупок товаров и неконсультационных услуг, включая участие в тендерных и экспертных комиссиях.Предоставлять консультации и оказывать содействие Директору ОРП и руководству ГКИТиС по вопросам, связанным с реализацией проектов.Представлять ОРП от имени ГКИТиС КР на мероприятиях, связанных с реализацией проектов или деятельностью ОРП;Действовать от имени ОРП в отсутствие директора ОРП без специального мандата и представлять его интересы в отношениях с государственными органами, судами, банковскими учреждениями и другими государственными / частными юридическими лицами;Координировать деятельность координаторов компонентов, экспертов подкомпонентов, направленных на достижение поставленных целей;Руководство за своевременной подготовкой, доработкой и периодическим обновлением, по мере необходимости, документов проекта (Операционное руководство, План закупок, Стратегия закупок и развития проекта, План мероприятий проекта и др.), включая мониторинг эффективности реализации этих планов;Обеспечение своевременного предоставления отчетов для Министерства финансов КР, Правительства КР и Всемирного банка, отражающих: (i) состояние выполнения, возникшие проблемы, необходимые корректирующие действия, обоснование действий; и (ii) результаты и рекомендации, вытекающие из исследований, сметных расходов и сроков реализации компонента проекта.Обеспечение взаимодействия работы со специалистом по мониторингу и оценкам, и обеспечение соответствия показателей проекта заложенным индикаторам и оказывать содействие Директору ОРП и руководству ГКИТиС КР по достижению поставленных результатов проекта;Оказывать соответствующую поддержку и проводить контроль по всем административным и финансовым вопросам.Координировать работу групп по закупкам и финансам в соответствии с поставленными целями и закупочными и финансовыми процедурами.Поддерживать и обеспечивать связь с государственным органами и частными компаниями, с донорскими и международными организациями по вопросам, связанными с реализацией проекта «Digital CASA – Кыргызской Республика» и координировать совместную деятельность проекта;Обеспечивать и поддерживать эффективное взаимодействии с реализующим агентством, со Всемирным банком и другими партнерами по развитию по вопросам, касающимся реализации проекта;Обеспечить эффективный надзор за подрядчиками, поставщиками товаров, консультационными и неконсультационными услугами и обеспечить своевременную доставку результатов и продукции;Участвовать в совещаниях, семинарах, конференциях и других мероприятиях, и программах экономического развития, организуемых правительством, Всемирным банком и другими партнерами по развитию, связанные с реализацией проекта; ;Осуществлять иные функции и полномочия, предусмотренные Операционным руководством.Условия1. ; ; ; ; ; Сроки Данное техническое задание на полный рабочий день, который начнется с момента подписания контракта. Контракт будет подписан на 12 месяцев, на основе повременной оплаты, с испытательным сроком 3 месяца, в течение которого контракт может быть расторгнут. Контракт может быть продлен сверх первоначального срока при условии удовлетворительной работы заместителя директора ОРП. ;2. ; ; ; ; ; Институциональные механизмыЗаместитель директора будет работать и отчитываться перед Директором ОРП, председателем/заместителем председателя ГКИТиС КР.3. ; ; ; ; ; РесурсыГКИТиС КР предоставит рабочее место, офисное оборудование и средства связи (включая доступ к Интернету), а также любые другие необходимые средства и поддержку Заместителю директора для выполнения этого задания.