Обзор статистики зарплат профессии "Старший менеджер в Киргизии"

Требования: ответственность, пунктуальность, знание пк на уровне пользователя, опыт в данной сфере не обязателен.Обязанности: Ведение документации,, консультирование, прием входящих звонков.Условия: Работа в офисе, полный рабочий день, оплата+ премия, звонить с 9:00 до 19:00, официальное оформление согласно законодательству КР.

Обязанности: Работа с горячими и теплыми звонками ведение переговоров с клиентами, заключение договоров Презентация услуг компании Выезд на объект, показ объектов и презентация товара Поддержание клиентской база и анализ рынка Поиск и привлечение новых клиентов Подготовка коммерческих предложений Индивидуальный подход к продаже объектов Требования: Целеустремленные и амбициозные Готовность учиться и много работать Стресоустойчивость, коммуникабельность, ответственность, обучаемость Любящие высокие заработки и получающие удовольствие от творческой работы Условия: новый комфортный офис, район ГУМа готовая система работы помощь профессионалов своего дела Юридическое сопровождение сделок огромная база клиентов, опыт работы компании на рынке более 13 лет Рекламная компания оплачивается работодателем Возможность карьерного роста достойная оплата вашего труда от 50 до 60% от совершаемых сделок график работы: с 9:00 до 18:00, (6 выходных в месяц)

Новой компании TenTech требуется Главный менеджер по работе с корпоративными клиентами. Чем занимается Компания?Предлагает продуктовые решения (software) в области HRM (управление человеческими ресурсами) и дистрибуции. Что мы предлагаем?⁃ Уникальную возможность развития рынка продуктовых решений в КР на базе успешного опыта в Казахстане и Узбекистане.⁃ Опыт в среде «Старт-апа», где Вы будете задействованы в разных аспектах управления процессами и будете расти профессионально семимильными шагами.⁃ Конкурентную компенсацию + реальные бонусы.⁃ Командировки и обучение за счет Компании.⁃ Возможность напрямую работать с опытным и успешным основателем, который реализовал несколько успешных предприятий в КР. Кого мы ищем?⁃ Энергичного, порядочного и профессионального человека.⁃ Опыт работы не менее 5 лет с корпоративными клиентами в КР или зарубежом. Это может быть опыт работы в финансовом, телеком, IT, секторах и не только.⁃ Умение продавать/продвигать продукт для корпоративных клиентов.⁃ Прекрасные презентационные и ораторские навыки.⁃ Свободное владение кыргызским, русским, а также уровень знания английского языка не ниже Advanced.⁃ Свободное владение навыками MS Office, Google, ChatGPT.⁃ Целеустремленность к постоянному личностному и профессиональному развитию. Что Вас выделит от других соискателей:⁃ Наличие Хобби.⁃ Общественная деятельность и волонтёрство. Заинтересовало? Тогда отправляйте свою CV и сопроводительное письмо (не больше 300 слов) на эл почту

Добрый день, наш будущий коллега! Основное направление деятельности компании «РИБЕРГ БАУХЕМИ» - это производство пенополиуретановых компонентов европейского качества. В связи с ростом компании приглашаем в нашу команду целеустремленного МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ. Работаем более 15 лет на рынках стран СНГ. Наши продукты: Сырьё для производства промышленной и строительной химии Готовые продукты для теплоизоляции, благоустройства, а также автомобильной химии. Если ранее не сталкивались с таким продуктом, то обучим и поддержим во время адаптации! ! Уважаемые кандидаты, прежде чем читать дальше объявление, посмотрите пожалуйста где расположен офис: проспект Чынгыза Айтматова, 303 ! КАКИЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ: Выполнение плана продаж ЗА СЧЕТ ЧЕГО: Проработка холодных звонков по базе; Обработка входящих лидов от клиентов; Работа с постоянными клиентами для расширения списка закупаемых товаров; Сопровождение сделки "под ключ": подготовка договоров, спецификаций, отправка счетов на оплату, контроль сроков проведения платежей. Передача заказа и документов менеджеру для проведения отгрузки. Составление запросов или плана по закупке товаров согласно плана продаж или новых потенциальных заказов; КАКИЕ НАВЫКИ НЕОБХОДИМО ИМЕТЬ: Отношение к продажам не с позиции "лишь бы продать", а с позиции желания помочь клиенту; Высокие навыки коммуникабельности; Ориентацию на результат; Умение погружаться и работать оперативно; МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: График 5/2 с 9 до 18:00, иногда возможен выход по субботам; ЗП без задержек, от 40 000 сом и без потолка. Зарплата состоит из окладной части + %; Интересный продукт; Возможны командировки; Предоставляем все необходимые инструменты и ресурсы для продуктивной работы; Офис по адресу: Пр. Чингиза Айтматова 303 (СЭЗ); С нетерпением ждем ваш отклик!

ОАО банк «Бай тушум» интенсивно развивается и всегда заинтересован в новых перспективных сотрудниках. Компания обязуется сохранять конфиденциальность Ваших данных. По всем интересующим Вас вопросам обращайтесь в Контакт-центр по номерам 0554 905 805, 0701 905 805, 0770 905 805. В нашем банке мы всегда ищем талантливых людей, которые могут привнести новые перспективы и идеи в нашу команду. Требования к Главным менеджерам кредитования (в отдел МСБ) НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТОВ: Наличие средне специального/высшего или неоконченного высшего образования; Наличие опыта работы в сфере кредитования не менее 6 месяцев. Наличие аналитического и критического мышления. Знание русского, кыргызского языков. Знание принципов и методологии финансового анализа проектов (стандарт ЕБРР); Навыки работы с программным обеспечением Microsoft Office (Word, Excel); Знание законодательных и нормативных актов, положений и инструкций НБКР, регулирующих банковскую деятельность; Ответственность, уравновешенность, аккуратность, активность, добросовестность и порядочность. Умение свободно и доступно излагать свои мысли в письменной и устной форме; Целеустремленность, личная эффективность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, инициативность, желание развиваться. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Привлечение и консультирование клиентов по условиям кредитования; Оформление и обработка заявки на получение кредита, проверка соответствующей документации; Мониторинг/контроль использования заемщиками полученных средств, сопровождение выданного кредита; Проведение комплекса мероприятий по погашению кредитов. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Трудоустройство согласно Трудового кодекса КР; Конкурентная заработная плата + система бонусов; График работы 5 дней в неделю, с 08:30 до 17:30 Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Лояльная премиальная система; Корпоративная сотовая связь; Возможность обучения за счет Банка; Современный офис; Дружный и сплоченный коллектив; Корпоративный спорт (футбольная, волейбольная команды, шахматы).

ОАО банк «Бай тушум» интенсивно развивается и всегда заинтересован в новых перспективных сотрудниках. Компания обязуется сохранять конфиденциальность Ваших данных. По всем интересующим Вас вопросам обращайтесь в Контакт-центр по номерам 0554 905 805, 0701 905 805, 0770 905 805. В нашем банке мы всегда ищем талантливых людей, которые могут привнести новые перспективы и идеи в нашу команду. Требования к Главным менеджерам кредитования (в отдел МСБ) НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТОВ: Наличие средне специального/высшего или неоконченного высшего образования; Наличие опыта работы в сфере кредитования не менее 6 месяцев. Наличие аналитического и критического мышления. Знание русского, кыргызского языков. Знание принципов и методологии финансового анализа проектов (стандарт ЕБРР); Навыки работы с программным обеспечением Microsoft Office (Word, Excel); Знание законодательных и нормативных актов, положений и инструкций НБКР, регулирующих банковскую деятельность; Ответственность, уравновешенность, аккуратность, активность, добросовестность и порядочность. Умение свободно и доступно излагать свои мысли в письменной и устной форме; Целеустремленность, личная эффективность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, инициативность, желание развиваться. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Привлечение и консультирование клиентов по условиям кредитования; Оформление и обработка заявки на получение кредита, проверка соответствующей документации; Мониторинг/контроль использования заемщиками полученных средств, сопровождение выданного кредита; Проведение комплекса мероприятий по погашению кредитов. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Трудоустройство согласно Трудового кодекса КР; Конкурентная заработная плата + система бонусов; График работы 5 дней в неделю, с 08:30 до 17:30 Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Лояльная премиальная система; Корпоративная сотовая связь; Возможность обучения за счет Банка; Современный офис; Дружный и сплоченный коллектив; Корпоративный спорт (футбольная, волейбольная команды, шахматы).

ОАО банк «Бай тушум» интенсивно развивается и всегда заинтересован в новых перспективных сотрудниках. Компания обязуется сохранять конфиденциальность Ваших данных. По всем интересующим Вас вопросам обращайтесь в Контакт-центр по номерам 0554 905 805, 0701 905 805, 0770 905 805. В нашем банке мы всегда ищем талантливых людей, которые могут привнести новые перспективы и идеи в нашу команду. Требования к Главным менеджерам кредитования (в отдел МСБ) НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТОВ: Наличие средне специального/высшего или неоконченного высшего образования; Наличие опыта работы в сфере кредитования не менее 6 месяцев. Наличие аналитического и критического мышления. Знание русского, кыргызского языков. Знание принципов и методологии финансового анализа проектов (стандарт ЕБРР); Навыки работы с программным обеспечением Microsoft Office (Word, Excel); Знание законодательных и нормативных актов, положений и инструкций НБКР, регулирующих банковскую деятельность; Ответственность, уравновешенность, аккуратность, активность, добросовестность и порядочность. Умение свободно и доступно излагать свои мысли в письменной и устной форме; Целеустремленность, личная эффективность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, инициативность, желание развиваться. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Привлечение и консультирование клиентов по условиям кредитования; Оформление и обработка заявки на получение кредита, проверка соответствующей документации; Мониторинг/контроль использования заемщиками полученных средств, сопровождение выданного кредита; Проведение комплекса мероприятий по погашению кредитов. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Трудоустройство согласно Трудового кодекса КР; Конкурентная заработная плата + система бонусов; График работы 5 дней в неделю, с 08:30 до 17:30 Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Лояльная премиальная система; Корпоративная сотовая связь; Возможность обучения за счет Банка; Современный офис; Дружный и сплоченный коллектив; Корпоративный спорт (футбольная, волейбольная команды, шахматы).

ОАО банк «Бай тушум» интенсивно развивается и всегда заинтересован в новых перспективных сотрудниках. Компания обязуется сохранять конфиденциальность Ваших данных. По всем интересующим Вас вопросам обращайтесь в Контакт-центр по номерам 0554 905 805, 0701 905 805, 0770 905 805. В нашем банке мы всегда ищем талантливых людей, которые могут привнести новые перспективы и идеи в нашу команду. Требования к Главным менеджерам кредитования (в отдел МСБ) НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТОВ: Наличие средне специального/высшего или неоконченного высшего образования; Наличие опыта работы в сфере кредитования не менее 6 месяцев. Наличие аналитического и критического мышления. Знание русского, кыргызского языков. Знание принципов и методологии финансового анализа проектов (стандарт ЕБРР); Навыки работы с программным обеспечением Microsoft Office (Word, Excel); Знание законодательных и нормативных актов, положений и инструкций НБКР, регулирующих банковскую деятельность; Ответственность, уравновешенность, аккуратность, активность, добросовестность и порядочность. Умение свободно и доступно излагать свои мысли в письменной и устной форме; Целеустремленность, личная эффективность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, инициативность, желание развиваться. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Привлечение и консультирование клиентов по условиям кредитования; Оформление и обработка заявки на получение кредита, проверка соответствующей документации; Мониторинг/контроль использования заемщиками полученных средств, сопровождение выданного кредита; Проведение комплекса мероприятий по погашению кредитов. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Трудоустройство согласно Трудового кодекса КР; Конкурентная заработная плата + система бонусов; График работы 5 дней в неделю, с 08:30 до 17:30 Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Лояльная премиальная система; Корпоративная сотовая связь; Возможность обучения за счет Банка; Современный офис; Дружный и сплоченный коллектив; Корпоративный спорт (футбольная, волейбольная команды, шахматы).

ОАО банк «Бай тушум» интенсивно развивается и всегда заинтересован в новых перспективных сотрудниках. Компания обязуется сохранять конфиденциальность Ваших данных. По всем интересующим Вас вопросам обращайтесь в Контакт-центр по номерам 0554 905 805, 0701 905 805, 0770 905 805. В нашем банке мы всегда ищем талантливых людей, которые могут привнести новые перспективы и идеи в нашу команду. Требования к Главным менеджерам кредитования (в отдел МСБ) НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТОВ: Наличие средне специального/высшего или неоконченного высшего образования; Наличие опыта работы в сфере кредитования не менее 6 месяцев. Наличие аналитического и критического мышления. Знание русского, кыргызского языков. Знание принципов и методологии финансового анализа проектов (стандарт ЕБРР); Навыки работы с программным обеспечением Microsoft Office (Word, Excel); Знание законодательных и нормативных актов, положений и инструкций НБКР, регулирующих банковскую деятельность; Ответственность, уравновешенность, аккуратность, активность, добросовестность и порядочность. Умение свободно и доступно излагать свои мысли в письменной и устной форме; Целеустремленность, личная эффективность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, инициативность, желание развиваться. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Привлечение и консультирование клиентов по условиям кредитования; Оформление и обработка заявки на получение кредита, проверка соответствующей документации; Мониторинг/контроль использования заемщиками полученных средств, сопровождение выданного кредита; Проведение комплекса мероприятий по погашению кредитов. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Трудоустройство согласно Трудового кодекса КР; Конкурентная заработная плата + система бонусов; График работы 5 дней в неделю, с 08:30 до 17:30 Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Лояльная премиальная система; Корпоративная сотовая связь; Возможность обучения за счет Банка; Современный офис; Дружный и сплоченный коллектив; Корпоративный спорт (футбольная, волейбольная команды, шахматы).

Обязанности: Проанализировать рынок, конкурентов и определить эффективную ценовую политику для маркетплейсов; Создать личный кабинет на Wildberries; Создать новые карточки товаров с проработанным SEO; Активно работать с отгрузками товара на основные склады Wildberries; Эффективно использовать инструменты продвижения товаров на маркетплейсах и уметь запускать новые товары с нуля; Увеличить прибыль компании, за счет эффективных методов работы с маркетплейсами! Требования: Аналитический склад ума Знание основных инструментов офисной программы (Word, Excel, PowerPoint), а также умение работать с панелью управления Wildberries. Знание программ ОБЯЗАТЕЛЬНО! Менеджер должен уметь эффективно планировать и управлять проектами, связанными с участием на платформе Wildberries, включая загрузку товаров, маркетинговые акции, оптимизацию листингов и т.д. Менеджер должен обладать глубоким пониманием рынка электронной коммерции и особенностей платформы Wildberries, включая правила продажи, технические аспекты публикации товаров, процедуры взаимодействия с площадкой и т.д. Опыт работы менеджером по работе на маркетплейсах от 1 года; Знание специфики работы с маркетплейсом Wildberries; Преимущество будет у кандидатов с опытом работы в категории “Одежда”; Высшее образование, развитые навыки коммуникации, любовь к цифрам и высокая трудоспособность; Условия: График работы 5/2, ПН-ПТ с 09:00ч до 18:00ч Работа в офисе, по графику 5/2, с возможностью гибридного графика после испытательного срока; Лояльное руководство Официальное трудоустройство Мы готовы платить за результаты и обсуждать индивидуальные условия с кандидатами; Работа и развитие в быстрорастущей компании, где нет бюрократии и скорость принятия решения = "сейчас" 2 недели стажировки (1500 сом/день), далее 1 месяц испытательный срок