Обзор статистики зарплат профессии "Территориальный директор в Бишкеке"

Обязанности: Поиск новых клиентов для аутсорсинговой компании Представлять интересы компании в Киргизии Увеличение заказов Заключение новых договоров Контроль работы персонала на объектах Требования: Опыт холодных продаж Опыт в управлении командой Опыт в администрировании Умение вести переговоры Быть постоянно на связи Условия: Работа с пн-пт, 5/2 с 9 00 до 18 00 ч бонусы

Обязанности:- Контроль операционной деятельности и ключевых показателей действующих подразделений.- Взаимодействие с арендаторами и контролирующими органами- Организация процесса открытия новых подразделений- Разработка планов по оптимизации операционной деятельности подразделенийТребования:- Образование не ниже среднего профессионального- Опыт работы на руководящей должности- Высокие организаторские способности и управленческие навыки- Знание стандартов качества и обслуживания- Уверенный пользователь ПК- Ответственный, дисциплинированный, внимательный- Готовность к командировкамУсловия:- Разъездной характер работы поК Р-Оплата+премии по выполнению плановых показателей обособленных подразделений).-График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (при работе в офисе), выходные сб и вск, праздничные дни.

Производственная компания Что мы предлагаем: - Свободный график - Возможность заработать - Лояльное руководство, дружный коллектив - Выдача заработной платы 2 раза в месяц ,без задержек Кого Мы видим в этой должности : Эта работа для специалиста, который не боится пешую или разъездную работу по городу. Который эффективно и качественно предоставит точки для установки вендингового оборудования Обладает навыками переговоров Ответственного Коммуникабельного Обязанности: - Поиск подходящих мест под аренду, для установки аппаратов на территории ответственности; - Проведение переговоров с собственниками коммерческих недвижимостей, торговых сетей, директорами управляющих компаний, председателями ТСЖ и ТСН; - Заключение договоров аренды и сопутствующих документов; Наша компания не стоит на месте, мы активно развиваемся по всему СНГ !!! Звоните, пишите для более подробной информации о вакансии.

Чем предстоит заниматься: Расширение количества партнеров – участников платежной системы; Поддержание отношений с существующими партнерами; Подключение к коалиционной программе действующих и новых партнеров и их дальнейшее сопровождение; Организует и формирует процесс ведения работы с партнерами в выбранном регионе; Сверка оборотов и актов сверок с партнерами; Другие задачи, связанные со своевременной поддержкой обеспечения партнеров необходимой информацией и документами по взаиморасчётам. Что мы ожидаем от кандидата: Не менее 2 лет трудового стажа в сфере работы с партнерами в коммерческих банках/платежных организациях; Опыт работы в продажах; Высшее образование; Знание этики делового общения и переписки; Проведение деловых переговоров, заключение договоров; Опыт работы с юридическими лицами; Опытный пользователь ПК, работа с MS Office. Мы предлагаем: Корпоративную мобильную связь; Пятидневную рабочую неделю, с 9:00 до 18:00; Интересные задачи и возможности для профессионального роста.

ООО «Лимкорм Групп» является управляющей компанией, оказывающей сопровождение деятельности предприятия - ООО «Лимкорм», эффективно развивающегося в области производства кормов для домашних животных и ценных пород рыб, а также АО «Лимкорм Петфуд», специализирующегося на производстве кормов для домашних животных. МЫ БОЛЕЕ 5 ЛЕТ ВЫРАЖАЕМ СВОЮ ЛЮБОВЬ К ПИТОМЦАМ, СОЗДАВАЯ КАЧЕСТВЕННЫЙ ПРОДУКТ! Преимуществом наших компаний является высокотехнологичное импортное оборудование, позволяющее осуществлять контроль на каждом этапе технологического процесса и способствующее выпуску качественного продукта, соответствующего международному стандарту, а также индивидуальный подход к каждому клиенту. Мы в поиске регионального менеджера, обладающего высокими коммуникативными навыками, способствующими внедрению и продвижению стратегии продаж, а также достижению плановых показателей. Если ты имеешь соответствующий опыт работы и умеешь работать в режиме многозадачности, добро пожаловать в нашу команду! Обязанности: Территория ответственности - Республика Казахстан, Кыргызстан, Узбекистан; Управление продажами в регионе, формирование стратегии продаж, управление дистрибьюторской/филиальной сетью в регионе; Поддержание и развитие клиентской базы в регионе; Проведение переговоров, заключение договоров; Анализ регионального рынка; Планирование и выполнение плана продаж; Выполнение качественных и количественных показателей дистрибуции; Осуществление приема и обработка заказов клиентов, оформление необходимых документов. Требования: опыт работы не менее 1 года; уверенный пользователь ПК (MS Office, Excel, 1С); уверенность, активная жизненная позиция, нацеленность на достижение результата. Условия: стабильная заработная плата (оклад + ежемесячная премиальная часть от выполнения плана продаж); обеспечение корпоративной сотовой связью для проведения переговоров; график работы: понедельник -пятница с 08-00 до 17-00, суббота, воскресенье -выходные.

Квалификационные требования: Образование высшее; Стаж работы в банковской (финансовой) сфере не менее 3-х лет; Знание законодательных актов, НПА НБКР, а также ВНД Банка, касающихся расчетно-кассового обслуживания; Владение банковской и финансовой терминологией. Функциональные обязанности: Знать и соблюдать действующее законодательство КР (по направлению осуществляемой деятельности), нормативные акты, регулирующие банковскую деятельность, а также ВНД Банка; Организация и обеспечение деятельности процессов расчетного и кассового обслуживания клиентов, открытия\закрытия счетов; Исполнение распоряжений клиентов и запросов государственных органов в сроки, установленные законодательством; Открытие/закрытие счетов и и актуализация досье клиентов в сроки, установленные законодательством. Условия: Трудоустройство согласно ТК КР; Конкурентная заработная плата + ежемесячная система бонусов; Обучение за счет Банка; Корпоративные мероприятия (футбол, волейбольные команды, настольный теннис, шахматы) и туристические поездки за счет Банка; Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Полный социальный пакет; Хорошая команда, в которой все работают на результат; Опыт работы в крупном и стабильном Банке.

Региональный менеджер Кыргызстан (место дислокации г. Бишкек) Ищем опытного эксперта, который залидирует коммерческую стратегию компании и обеспечит достижение бизнес-целей Важно уметь не только руководить командой, но и самостоятельно вести переговоры с потенциальными клиентами и партнёрами бизнеса на местном уровне Ждут профессионалов с опытом работы аналогичной должности не менее 5-ти лет в FMCG С отличными навыками коммуникации и аналитическими способностями Условия: ЗП: оклад по итогам собеседования + KPI Оплата расходов на топливо и обслуживание автомобиля, сотовой связи график работы: понедельник-пятница с 9.00 до 18.00, профессиональный, личностный и карьерный рост + возможность получить уникальный опыт и подняться на новый профессиональный уровень крепкое, надежное «плечо» коллег и компании в работе Обязанности: Осуществление полного цикла управления деятельностью компании в регионе (руководство торговой командой -) Планирование продаж, анализ работы отдела продаж и обеспечение выполнения финансовых показателей по отделу Постановка задач, ежедневный контроль показателей Мотивация ОП Участие в разработке и внедрении нововведений в отделе продаж, контроль исполнения Контроль и проверка маржинальности сделок по менеджерам, дебиторской задолженности и резервов Работа с базой клиентов, ее расширение и увеличение продаж, мониторинг сложных сделок: установление эффективной коммуникации с КАМ отделом и исполнение соглашений в торговых точках Распределение ролей и зон ответственности персонала в ОП Взаимодействие с другими подразделениями компании в части обеспечения соблюдения интересов Клиента Участие в переговорах с ключевыми клиентами, согласование изменения пунктов договора, согласование скидок/рассрочек, разрешение спорных и проблемных ситуаций с клиентами Обеспечение высокого качества сервиса для клиентов (со стороны отдела продаж) Результативное управление своим рабочим временем для достижения хороших показателей Своевременное предоставление отчетности по работе перед вышестоящим руководством Требования: Только с опытом в РЕЛЕВАНТНОЙ сфере FMCG с достижениями на предыдущих местах работы Тренинги, курсы по продажам (отличное знание теории продаж в секторе FMCG) Опыт управления коллективом и в частности управленцами, коммуникативные и лидерские способности, умение работать самостоятельно и в команде Умение работать в режиме многозадачности Лидерские качества, высокие организаторские способности, умение расставлять приоритеты Самостоятельность, исполнительность, коммуникабельность, инициативность, стрессоустойчивость, умение быстро принимать решения Ответственность, честность Иметь навыки стратегического планирования и координирования работы большой команды.

Обязанности: Контроль результатов продаж торговых команд дистрибьютора; Выполнение ежемесячных/годовых планов по объему продаж и основным ключевым показателям по торговым командам/каналам продаж/брендам/ключевым показателям; Своевременное исполнение торговых программ и активностей для достижения плановых показателей; Воплощение стандартов исполнения, установленных компанией по каждому бренду/продукту в торговых точках всех каналов продаж; Обеспечение выполнения установленной компанией системы скидок по региону по всем каналам продаж; Поддержка маршрутов ТП в соответствии со стандартами маршрутизации для обеспечения наибольшей производительности на маршруте; Выполнение ежемесячных планов по выручке и объему продаж, а также специальных задач развития; Обеспечение выполнения рабочих методов ПепсиКо Супервайзерами для обеспечения продуктивности территории и высокого уровня представленности продукции ПепсиКо. Требования: Навыки в области продаж и управления – навыки управления клиентом, коммуникации ведения переговоров, лидерские качества, аналитические способности; Опыт в FMCG продажах на менеджерских позициях не менее 2 лет; Опыт управления командой; Уверенное владение программами MS Excel и MS Power Point; Водительское удостоверение категории “B”. Условия: Работа в международной компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами; Официальное оформление в штат компании; Стабильная заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы; Расширенный соц. пакет: ДМС, страхование жизни, компенсация сотовой связи; Корпоративное авто предоставляется; Возможность развития в рамках компании.

Обязанности: - Координирование деятельности филиалов банка в области кредитования по Исламским принципам финансирования; - Разработка и постановка задач перед начальниками отдела финансирования; - Общий анализ деятельности курируемых филиалов; - Предоставление филиалам необходимой информации и консультации, касающихся деятельности отдела; - Рассмотрение проектов и вынесение вопросов на комитет (в рамках компетенции); - Осуществление мониторинга портфеля; - Участие в разработке ВНД; - Подготовка необходимых отчетов; - Повышение уровня квалификации сотрудников филиала (обучение финансовому анализу, продуктам). Требования: - Высшее экономическое образование; - Стаж в банковской системе не менее 3-х лет; - Знание методики финансового анализа (ЕБРР); - Наличие аналитического и критического мышления; - Знание русского и кыргызского языков; - Опытный пользователь ПК; - Наличие отличных коммуникативных навыков. Условия: - Трудоустройство согласно Трудовому кодексу Кыргызской Республики; - Конкурентная заработная плата + ежеквартальная система бонусов; - Обучение за счет Банка; - Корпоративные мероприятия (футбол, волейбольные команды, настольный теннис, шахматы) и туристические поездки за счет Банка; - Корпоративная сотовая связь; - Полный социальный пакет.

Обязанности: организовывает и координирует обучение работников кредитных подразделений филиалов, в части кредитования, финансового анализа; обеспечивает региональную координацию деятельности филиалов Банка в разрезе сегмента МСБ, в том числе касающуюся качественного проведения финансового анализа кредитными экспертами; осуществляет координацию работы филиалов в области кредитования МСБ и кросс – продаж продуктов и услуг Банка; проводит мероприятия по усовершенствованию методов кредитования, технологий продаж и обслуживания субъектов МСБ; организует и обеспечивает вынесение на рассмотрение соответствующего уполномоченного органа Банка сверхлимитных и сверхнормативных заявок филиалов по программам кредитования МСБ; осуществляет совместно с заинтересованными структурными подразделениями Банка бизнес -планирование деятельности филиалов; Требования: высшее экономическое/финансовое образование; опыт работы не менее 3-х лет по направлению деятельности, либо в финансово–кредитной сфере; в банковской системе – не менее 2-х лет иметь навыки маркетинга, экономического и финансового анализа, планирования и прогнозирования; иметь навыки разработки методологических, методических и аналитических материалов в сфере кредитования малого и среднего бизнеса; способность четко формулировать свои мысли в письменной и устной форме;